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Sandrine BARADON

Paris

En résumé

Dynamisme, autonomie, facilité d'adaptation, rigueur et discrétion sont les principaux points forts de mon caractère ce qui, je pense, sont également les qualités essentielles demandées à une assistante dans tous les domaines d'activités.

Mon expérience du secrétariat et de l'assistanat me permet d'être opérationnelle de suite et de posséder toutes les compétences requises pour un poste du secteur tertiaire. Ce parcours m’a également permis d’acquérir une forte capacité d’adaptabilité dans tous les domaines rencontrés.

La diversité de mon parcours est un point fort pour toute entreprise qui recherche une personne qualifiée et toujours prête à se lancer jusqu'au bout d'un nouveau challenge professionnel.

Mes compétences :
Assistante de direction

Entreprises

  • APAVE SUDEUROPE SAS - Assistante Administrative et commerciale

    Paris 2010 - 2019 Rédaction des devis commerciaux dans tous les domaines de contrôle (inspection, levage, électricité, SSI...) - Préparation des dossiers d'Appels d'Offres - Gestion des contrats et suivi complet des clients particuliers - Relances clients - Gestion de l'administration des ventes - Contact clientèle permanent - Préparation des budgets clients - Mise à jour de la base de données clients interne.
  • CONGE PARENTAL - Mère

    2005 - 2010
  • SOLYMATIC SA - Assistante de direction

    2000 - 2005 La société à laquelle j'ai appartenu durant 4 ans, était spécialisée dans la maintenance des automates bancaires au niveau national.
    Débutant en tant que secrétaire, je suis ensuite devenue l'assistante du Directeur logistique puis, au fil des années, l'assistante du Directeur opérationnel maintenance (second du Directeur Général).
    Les tâches que j’ai été amenée à réaliser en tant qu'assistante au sein de la société furent :
    - mise en place de tableaux de bord
    - gestion des dossiers assurances internes
    - gestion des litiges
    - gestion de l’agenda et de la messagerie complète du Directeur
    - gestion des déplacements
    - suivi des instances sociales
    - organisation de réunions et autres évènements
    - gestion des fournitures
    - secrétariat divers
    - gestion du personnel
    - rédaction et diffusion des comptes-rendus
    - gestion des intérims
    - réalisation et suivi de statistiques de production
    - gestion des appels téléphoniques

Formations

Réseau