CHALON SUR SAONE
D’Octobre 2007 à ce jour,
Mairie de CHALON sur SAONE (1800 collaborateurs)
Coach (création de poste) :
Ecoute et soutien des agents, gestion de conflits, Bilan d’Analyse Professionnelle (création de l’outils), mutations internes, analyse de pratique, gestion du stress, recrutements, développement de l’ambition et de la motivation professionnelle, accompagnement sur des objectifs professionnels, mise en place de formation.
Dispositif de Réussite Educative de la ville de CHALON sur SAONE
Coach et Soutien Psychologique pour les adolescents :
Accompagnement sur des projets personnels, aide à l’atteinte d’objectif, travail sur la confiance en soi, les valeurs et les talents, formation et encadrement des acteurs du dispositif (15), travail sur un partenariat dynamique et mise en place de parcours individualisés.
Création de l’entreprise ST. Coaching.
Intervention de Coaching en entreprise :
Analyse de pratique, cohésion d’équipe, diagnostic organisationnel, accompagnement opérationnel individuel et collectif.
Coaching Politique :
Diagnostic individuel et collectif des acteurs politiques et accompagnement opérationnel. Prise de parole, gestion d’une vie publique, préparation des discours, préparation aux débats, communication humaine, accompagnement à la prise de fonction, développement personnel.
Mes compétences :
Absentéisme
Créative
Motivated
Motivation
Pragmatic
Pragmatique
Productivity
Management
Formation
Ressources humaines
Gestion de la relation client
