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Sonia ZAVAGNO

LÉRY

Résultats examens 2026

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En résumé

Mes compétences :
Entretiens individuels
Recrutement
Accueil physique et téléphonique
Qualification et mise à jour de fichier
Ressources humaines
Chargé de recrutement
Gestion administrative du personnel

Entreprises

  • Agglomération Seine-Eure - Assistante du Président

    2016 - maintenant

  • Luzaka - Assistante commerciale

    2015 - 2015 Prise de commandes téléphoniques
    Saisie de commandes sur logiciel AS 400
    Gestion téléphonique SAV

  • Sanofi Pasteur - Assistante Ressources Humaines

    Lyon 2014 - 2015 Gestion/Création/Modification des postes dans l'organisation SP Vdr ; Rédaction des avenants au contrat de travail ; Gestion des contrats de professionnalisation via IMT et Manpower ; DOETH (gestion des attestations RQTH, télé-déclaration site de l'Agefiph, calcul de l'effectif d'assujettissement, recrutement forum Handisup), Gestion des demandes de personnel Intérim ; Support opérationnel aux RHG.
    Logiciels utilisés: SAP-Safirh, OM Convergence, Nexts, Workday, Fieldglass.

  • Altédia - Assistante Espace Mobilité Emploi

    Paris 2014 - 2014 En implant sur le site de Sanofi Pasteur Vdr, en charge de la gestion des salariés en mobilité Interne et Externe.

  • Kelly Services - Assistante d'Agence

    Puteaux 2012 - 2013 Recrutement, Sourcing, Utilisation logiciel Maestro, Paies, gestion des Visites Médicales, des tickets restaurants...etc

  • Collège hyacinthe langlois - Education Nationale

    2011 - 2012 Assistante d'Education (Surveillance, Encadrement, Gestion de groupes d'éléves).

  • Orange France - Vendeuse

    2009 - 2010 Emploi étudiant - CDI Tps partiel durant 1 an. BToC
    Soutient le samedi de 9h à 19h en vente et SAV. (Portable, fix, internet, TV)

Formations

  • Thales Air System

    Ymare 2011 - 2011 Master II

    Organisation des formations HSE.
    Prise de contact avec les organismes de formation.
    Réhabilitation de la Communication Interne.
    Audit Interne (Entretiens ac les salariés).
    Mise à jour du Document Unique.
    Etude des risques-psychosociaux - Passation de questionnaires anonymes.

  • Université Rouen Haute Normandie

    Mont Saint Aignan 2006 - 2011 Master 2

    Spécialisation Ressources Humaines - Diagnostic & Intervention en Entreprise.

Réseau

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