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Sophie ARTIGUE

SIGEAN

En résumé

Mes compétences :
Commerciales
Communiqués de presse
Conseil
Création
Encadrement
Evénementiel
Gestion de projet
Marketing
Optimisation
Organisation
Pilotage
Presse
Propositions commerciales
Reporting

Entreprises

  • Euriware - Groupe AREVA - Chef de Projet Formation

    maintenant Piloter l’activité du Centre de Formation Agréé Business Objects, participer et veiller à la tenue des objectifs (300 K€).
    Réaliser le reporting auprès du Directeur du Département.

    - Qualification des domaines d’intervention et analyse des besoins de formation.
    - Construction des offres tout en maîtrisant les délais et les coûts ; compte-rendu hebdomadaire lors des CODIR Commerce.
    - Veille sur la qualité du service et de la pédagogie pour garantir la satisfaction client.
    - Fonctionnement interne : gestion des partenaires et fournisseurs.
    - Organisation et animation des activités des Consultants-Formateurs.
    - Tenue du budget : reprévisions, suivi de la facturation et des impayés et compte-rendu lors des revues de projet mensuelles.
    - Gestion des risques, rôle d’alerte.
  • Eurinfo Partner's - Chargée d'Affaire Formation

    2005 - 2007 Développer la prise de commande du Centre de Formation Agréé Business Objects.
    Assurer le suivi des projets de formation jusqu’à leur réalisation.

    - Conception de supports de vente en vue de la mise en place d’actions de marketing direct et en vue de l’optimisation des rendez-vous clientèle.
    - Rédaction des propositions commerciales « INTER / INTRA / Personnalisées » et élaboration des réponses à appels d’offres (mémoire technique et tarification).
    - Planification et suivi administratif des sessions.
    - Suivi et mesure de la satisfaction client.
  • Prévensys - Chargée de Communication

    2005 - 2005 Participer à la définition de la stratégie de communication interne et à l’élaboration du plan de communication externe.
    - Création d’une méthodologie de mise en place du plan de communication (événementiel, commercial, médias).
    - Création d’outils de communication : répertoire presse ; identification des manifestions professionnelles ; participation à la création de supports de communication internes et externes.
    - Déploiement des relations presse / médias et sélection de salons professionnels selon cahier des charges.
  • O.F.E.E.(Office d'Exprtises Energétiques) - Assistante Marketing et Communication

    2003 - 2004 Participer au positionnement et au développement de l’offre « Conseil ».
    Mettre en œuvre la politique de communication de l’O.F.E.E.

    - Redéfinition de l’offre en 3 services (diagnostic – audit global – optimisation).
    - Accompagnement des forces de vente via la création de supports de vente et des actions permanentes de marketing direct.
    - Déploiement de la stratégie de communication : suivi des relations presse et organisation matérielle et logistique / participation aux différentes manifestations du secteur, statistiques et bilans.

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