Menu

Sophie GARCIA-MUZELLE

Paris

En résumé

Forte de mes expériences en tant que Gestionnaire dans le secteur de l'Assurance et des Ressources Humaines, je suis à la recherche de nouveaux challenges.

Mes compétences :
Word
Excel
Powerpoint
Taleo
Formation
Gestion des ressources humaines
Cleva
AS400
Gestion prévoyance
Ressources humaines
GPEC
Ingénierie de formation
Développement RH
Psychologie
Assurance
Prévoyance

Entreprises

  • Polyexpert - Gestionnaire Sinistres IARD

    Paris 2016 - maintenant Gestion des sinistres Multi-risques habitation et Responsabilité Civile (particulier et professionnel) de contrats Allianz.

  • Régime social des indépendants - Gestionnaire Prestations Retraite

    2015 - 2015 Service Retraite

  • CETIM (Groupe APRIL) - Gestionnaire prévoyance multi-assurances

    2014 - 2015 Gestion des dossiers de prevoyance (incapacité, invalidité, décès) de la déclaration du sinistre, à la clôture du dossier (calcul, mise en paiement, vérification des droits).
    Aide ponctuel au service Prestations Santé (thiers optique) et Assurance de Prêt (prêts bonifiés EDF).

  • Oralia Régie de l'Opéra - Conseillère location

    2014 - 2014 Conseil en location
    Suivi des dossiers de candidatures
    Gestion des visites

  • Phone régie - Chargée d'accueil

    Paris 2013 - 2014

  • GDF Suez / Provalys Performance Enrgétique - Assitante Ressources Humaine

    2011 - 2012 - Gestion des DIF
    - Gestion de cursus intra
    - Gestion des CIF et Périodes de Pro
    - Appel d'offre pour un development center et des formations
    - Communication avec les Correspondants RH
    - Publication mensuelle pour la mobilité intra-groupe
    - Missions GPEC (organigrammes de remplacement, analyse chiffrée, etc.)
    - Gestion administrative des dossiers d'alternants
    - Gestion des stagiaires scolaires
    - Rédaction, Publication et suivi des offres d'emploi sur le logiciel Taléo

  • GDF Suez - Stagiaire Développement RH (Master 1)

    2011 - 2011 - Gestion des DIF
    - Gestion de cursus intra
    - Gestion des CIF et Périodes de Pro
    - Appel d'offre pour un development center et des formations
    - Communication avec les Correspondants RH
    - Missions GPEC (organigrammes de remplacement, analyse chiffrée, etc.)

  • EDF - Assistante administrative RH

    Paris 2008 - 2008 - Mise à jour des désistements dans le logiciel de formation
    - Saisie des demandes de formation

Formations

Réseau

Annuaire des membres :