NICE
L'expérience que j'ai pu acquérir m'a permis de développer des compétences au travers de champs d'intervention variés. J'ai également pu connaitre différents tissus économiques, avec leurs contraintes, leurs enjeux et leurs perspectives.
L'approche globale du Travail par le métier d'ergonome m'a conduit à mener les actions suivantes:
-Analyses de situations de travail, établissement de diagnostics, prenant en compte à la fois les aspects dimensionnels, matériels et organisationnels de l'activité et des processus.
-Conseil et élaboration d'aménagements de situations de travail en compromis avec les composantes propres à l'entreprise (décideurs, demandeurs, contexte, moyens disponibles, ...).
-Intervention dans la formation, la communication, et l’animation au sein d’une équipe pluridisciplinaire en respectant la politique de l’entreprise en matière d’Hygiène, de Sécurité et de Prévention (sollicitations CHSCT, décideurs, médecins du travail...).
-Etude, analyse, et participation à la prévention des TMS (efforts, postures, sollicitations, organisations, contraintes mentales, sociales et psychiques...) dans l’objectif d’adapter la situation de travail.
-Intervention sur les ambiances physiques de travail : bruit, hygrométrie, ambiances thermique et lumineuse…
-Analyse des causes d'accidents de travail et mise en place d’une démarche de prévention individualisée.
-Organisation et mise en place d’actions collectives par branches professionnelles menées au sein d’un groupe de travail. Conduite de projets, échanges avec d’autres organismes (CARSAT, SAMETH…)
-Mise en place d’actions individuelles ou de stratégie globale pour l’adaptation des postes de travail en faveur du maintien en emploi ou du reclassement.
> Titre « Ergonome Européen » sollicité.
> Habilitation Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (IPRP - technique et organisationnel)
Mes compétences :
Chargé de mission
Conception
Conduite de projet
Ergonome
Ergonomie
IPRP
Organisation
Organisation du travail
Prévention
Santé
TMS
