FOREST SUR MARQUE
En sortant de l'Iéseg en 1993, j'ai commencé mon expérience professionnelle chez PROMOD en tant qu'assistante achat.
Je suis restée dans la distribution pendant 1 an puis j'ai rapidement eu l'opportunité de rejoindre l'entreprise familiale présente sur le marché de la fermeture du bâtiment : DEPRAT. J'ai voulu contribué à participer au développement de l'entreprise créée par mon grand-père en 1929. C'est tout naturellement que j'ai donc accepté la proposition d'intégrer la société en tant qu'assistante achats, avec pour objectif de succéder au responsable des achats, qui était alors proche de la retraite.
Après 5 ans aux achats, j'ai créé le poste de contrôleur de gestion, car la société se développait et il fallait mettre en place un système d'information et de tableaux de bords pour un meilleur pilotage.
Puis l'entreprise a commencé à connaître des difficultés, suite à l'intégration d'un nouveau type de produits ; c'est alors que j'ai pris la responsabilité d'une ligne de production, dans le cadre d'une réorganisation globale de la production. L'objectif était de reprendre la totalité du pilotage de la production, ce que j'ai fait après une mission d'audit de 2 ans que m'avait confiée la direction.
Je suis ensuite devenue responsable Supply Chain et achats.
DEPRAT ayant scindé ses activités en 2010, en créant notamment une entité pour la partie industrielle non liée au marché du bâtiment, j'ai alors repris la Supply Chain de BREVAN. En plus des achats, des approvisionnements et des stocks, je suis également responsable de la planification de la production et de l'administration des ventes. Je gère également l'ERP, après avoir été responsable de l'intégration de cet outil.
Ce parcours m'a permis d'acquérir plusieurs compétences :
> Ma première compétence, c'est la maîtrise des tous les aspects des achats et des approvisionnements : définition du besoin, sourcing, sélection et validation des fournisseurs, négociation, maîtrise des coûts, sécurisation des approvisionnements.
> Mon deuxième domaine de compétences concerne les ERP : j'ai vécu 2 implémentations d'ERP (BaaN et Synoptic), dont l'un en tant que responsable de projet.
> Mon troisième domaine de compétences concerne le monde de la PMI. Mon passage dans plusieurs postes au sein d'un petite structure me permet d'en connaître très bien les rouages et le fonctionnement.
> Ma quatrième compétence c'est la gestion des stocks. En effet, ma rigueur et mon esprit d'organisation m'ont permis de mettre en place des procédures qui ont conduit à une bonne maîtrise des stocks.
J'aimerais donc mettre ces compétences et mes qualité de rigueur, d'exigence et d'éthique :
> Soit au sein d'un service Supply Chain ayant pour mission de mettre en place des outils et méthodes pour trouver le meilleur compromis entre les objectifs de niveau de stock, de service et de coût d'exploitation.
> Soit chez un éditeur de PGI, en tant que chef de projet.
Je vise des entreprises mettant en avant les valeurs suivantes :
> Développement durable
> Ethique, honnêteté
> Service client, respect des partenaires
> Confiance, communication, esprit d'équipe, convivialité
Mes compétences :
Achats
Négociation
ERP
Industrie
Gestion Des Stocks
Sourcing
