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Stéphanie PINEAU

TOURS

En résumé

Mes compétences :
Conduite de projet
Elaboration et suivi d'indicateurs d'activité
Ingenierie de recrutement
Conduite d'entretien individuels et collectifs
Communication écrite
Communication orale
Elaboration et suivi de tableaux de bord
Description de poste

Entreprises

  • Conseil départemental d'Indre et Loire - Chargée de mission GPEC

    2012 - maintenant Mise en place d’une cartographie des métiers et des compétences de la collectivité
    Participation à la mise en œuvre du module GPEC du logiciel Sedit RH
    Rédaction de fiches de postes
    Participation au projet de réorganisation des services départementaux
    Animation d’un groupe de travail pluridisciplinaire dans le cadre du Projet d’Administration Départemental sur le thème de l’optimisation de la fonction RH
    Membre du Comité de Rédaction du Journal Interne : Détermination du sommaire, interviews d’agents, rédaction d’articles…

  • Conseil général du Loiret - Chargée de mission GPEC

    2010 - 2012 Mise en place d’une cartographie des métiers et des compétences de la collectivité
    Rédaction de fiches de postes
    Mise en place d’une gestion fiable et sécurisée du tableau des emplois permanents
    Mise en place d’une instance de décision hebdomadaire traitant les besoins en compétences des directions, dans le but de maîtriser la masse salariale et d’assurer un dialogue de gestion constructif avec les managers
    Analyse et anticipation des besoins quantitatifs et qualitatifs des services en matière d'emplois et de compétences
    Conseil et accompagnement aux services et directions, en termes de gestion des effectifs et réalisation de fiches de postes
    Réalisation d’indicateurs communiqués lors des Instances paritaires
    Participation à la mise en place et au pilotage fonctionnel d’un logiciel de GPEC et de Gestion des entretiens professionnels de l’éditeur Open Portal
    Animation de formations internes
    Pilotage de la campagne d’entretiens professionnels 2011/2012.

  • Conseil Général du Loiret - Chargée de recrutement

    2009 - 2010 Définition de profils de postes
    Rédaction et diffusion d’offres d’emplois
    Traitement de candidatures
    Conduite d’entretiens de recrutement
    Mise en œuvre des opérations administratives et réglementaires nécessaires au recrutement
    Élaboration de procédures adaptées, de tableaux de bord, d’outil de gestion

Formations

Réseau

Annuaire des membres :