En lien hiérarchique direct avec les Directions, j'assume la responsabilité
* Du périmètre comptable :
La comptabilité générale jusqu'au bilan et analytique, les comptabilités auxiliaires (clients, fournisseurs, stocks et immobilisations)et toutes les déclarations fiscales.
* Du périmètre financier :
La trésorerie (quatre banques et affacturage) et le contrôle de gestion avec les budgets, le reporting, l'analyse des résultats et des écarts et les tableaux de bords par activités.
* Du périmètre social :
L'administration du personnel, la paie, toutes les déclarations sociales, la formation, les relations sociales avec les IRP (CE-DP-CHSCT), les tableaux de bords sociaux, les procédures disciplinaires.
* Du management :
La représentation de l'entreprise auprès des interlocuteurs extérieurs tels que avocats, médecin du travail, inspecteur du travail, de la CRAM, de la sécurité sociale, des impôts et des douanes, conseil des prud'hommes, organismes formateurs et sociaux, expert comptable, commissaire aux comptes et aux apports, banques ...
L'encadrement, l'animation la planification et le contrôle d'une équipe.
La participation à des dossiers transversaux tels que accords d'entreprise et création holding avec apport partiel d'actif.