J'interviens comme consultante free-lance dans des entreprises publiques et privées sur l'accompagnement individuel et collectif des personnes pour développer le mieux-être au travail :
- coaching individuel,
- formations : gestion du stress, gestion des conflits, management, communication
- audits qualitatifs sur les risques psycho-sociaux, le stress et le climat social,
- interventions sur la souffrance au travail (harcèlement, suicide...)
je suis l'auteure d'un livre de développement personnel et professionnel : 20 bonnes façons de faire face à l'agressivité et au harcèlement, Interéditions, Dunod, 2013.
Mes compétences :
Ressources humaines
Formation professionnelle
Audit
Coaching
Études qualitatives
Psychologie
Accompagnement
Formation
Conseil
Management
Analyse Transactionnelle
Communication