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Vanessa GOSTYMEN

TREMBLAY EN FRANCE

En résumé

Enthousiasme, professionnalisme, très bonnes connaissances administratives et financières, sens des priorités ; voila des qualités que l'on me reconnaît volontiers !

Un parcours professionnel diversifié m'a permis de développer de la polyvalence, la capacité à répondre simultanément à des demandes variées ainsi que de faire preuve de compétences régulièrement reconnues.

Souhaitant toujours progresser dans mon activité, j'ai régulièrement suivi des formations afin de répondre dans les meilleures conditions aux besoins de mon employeur.

Je vous invite donc à parcourir mon curriculum vitae ainsi que mon parcours professionnel ci-joint, et si vous le jugez opportun, de me contacter afin de convenir d'un entretien.


Mes compétences :
Anglais
Audit
Comptabilité
comptabilité trésorerie
Conseil
Informatiques
Maîtrise des outils informatiques
Outils informatiques
Reporting
Synthèse
Trésorerie

Entreprises

  • BRINKS (5900 salariés - 500 MEuro) - CONTROLEUR DE GESTION

    2011 - maintenant - Définition des hypothèses commerciales (CA, Augmentation des prix, changement de périmètre – Win & Loss, …) et des hypothèses de Masse Salariale (Augmentation des salaires, Hypothèses de Taux d'absentéisme, Taux de congés payés...), avec les équipes opérationnelles et le service financier
    - Création des outils de construction du budget sur Excel,
    - Simulation des résultats en fonction des hypothèses retenues,
    - Présentation des budgets à la Direction Générale,
    - Gestion et suivi des arbitrages

    CLOTURE MENSUELLE
    Contrôle des éléments enregistrés par la comptabilité,
    - Contrôle de cohérence des affectations analytiques,
    - Contrôle et analyse détaillés de la Masse Salariale : cohérence des provisions, contrôle analytique...
    - Suivi de l'activité avec la production du Reporting Mensuel : Compte de Résultat par client, Tableau de bord de Masse Salariale, suivi des effectifs et autres indicateurs de performance (taux d'absentéisme, taux de productivité, taux de service...),
    - Analyse des écarts par rapport au budget et mise en évidence des éventuelles dérives,
    - Présentation des résultats mensuels à la Direction Générale et à l'Europe

  • Les Cinémas Pathé et Gaumont (2286 salariés - 545 MEuro) - CONTROLEUR DE GESTION JUNIOR

    2006 - 2011 Sous la responsabilité du Contrôleur de gestion sénior et DAF

    Gestion de la remontée des informations auprès des différents cinémas (portefeuille de 60 cinémas)
    Dépenses intersites
    Stocks
    Investissements (CAPEX, mmobilisations,

    Déploiement du Numérique...)

    Reporting mensuels et prévisionnels
    Analyse du CA
    Analyse des écarts budget ( Analyse des marges
    Analyse du BFR
    Suivi de trésorerie (endettement)
    Suivi de certains indicateurs
    Clôture d’exercice et consolidation de résultats

    Clôtures annuelles
    Provisions (constitution, suivi)
    Contrôle du respect des procédures internes et mise en place d’ERP
    Application des règles de gestion
    Application des procédures internes

Formations

Réseau

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