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ADERHIS
- Chef de projet RH
Sceaux
2016 - maintenant
Chef de projet SIRH – Projet restructuration du Groupe SFR sur le SIRH – AdeRHis
Juillet 2016 à septembre 2016
- Cadrage et pilotage de projet.
- Conseil dans l’harmonisation des interfaces SIRH.
- Animation d’atelier d’analyse paie et préconisation d’harmonisation des procédures.
- Rédaction du livre blanc de paie.
- Réalisation des scénarii de recette.
Chef de projet RH – Projet Plan Sociale SNCM – AdeRHis
Janvier 2016 à septembre 2016
- Management de sept consultants.
- Pilotage de projet (macro et micro planning, flux-gramme décisionnel, logigramme, gestion budgétaire…).
- Conduite du changement : Accompagnement du département RH dans la réorganisation dû au PSE.
- Coordination et supervision de la paie, de la production des Soldes de Tout Compte et des documents de sortie.
- Reporting d’activité, gestion des conflits et des IRP.
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ADERHIS
- Consultant RH
Sceaux
2015 - 2015
Consultant RH – Projet Mousquetaires, Pégase SAAS by ADP – AdeRHis
Janvier 2015 à décembre 2015
- Expert en accompagnement du changement.
- Animation de formation outil et paie auprès des PDG et responsables paie.
- Accompagnement sur le paramétrage, la recette.
- Conseil personnalisé en paie et organisation du travail.
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Beeline Group
- Chargé RH
2014 - 2014
- Politique de rémunération : Participation au projet d’homogénéisation des rétributions des vendeuses.
- Support à la formation : Etude statistique sur les retours « à chaud » des formations, animation d’une conférence interne sur les évolutions légales de la formation professionnelle.
- Formation des responsables opérationnels sur les problématiques liées au droit du travail (temps de travail, rémunération, recours et type de contrats…).
- Gestion des contentieux juridique : procédure de licenciement (mise en demeure, convocation entretien, notification…), calcul d’indemnité de licenciement.
- Administration du personnel : Contrats, déclarations préalables à l’embauche, gestion des dossiers salariés…
- Paie : Traitement EV de paie, Solde de Tout Compte, contrôle des paies et éditions, charges mensuelles et trimestrielles, virements de paie, paramétrage et contrôle de mise en production de l’outil.
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IKEA
- Gestionnaire de paie
Plaisir
2013 - 2014
Gestion en autonomie d’un portefeuille de 500 collaborateurs : intégration des nouveaux recrutés dans le SIRH, traitement des salaires et EV de paie, gestion des maladies, des Mi-temps Thérapeutiques, des mutations, contrôle des paies, réalisation de virement exceptionnel, calcul d’indemnités de rupture de contrat, solde de tout compte…
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Société Générale
- Chargé des Ressources Humaines
PARIS
2011 - 2013
Formation / projet RH :
- Groupe de travail ; mise en place d’outils et pratiques « Lean management Six Sigma» : Conduite du changement : Analyse d’impact et de faisabilité, formation et communication auprès des managers et collaborateurs, étude et analyse en aval.
- Animation en autonomie de réunions d’équipe et de Séances d’Amélioration Collective sur une thématique : réduction des frais généraux (masse salariale) par la mise en place d’un nouveau processus de gestion d’astreintes.
- Chef de projet sur la campagne allocations études : Réduction des coûts par l’efficience de la campagne.
Recrutement :
- Coordinateur de la cellule alternance : Conduite d’entretiens individuel et collectif des étudiants (profil RH), relations étudiants / écoles, mise en place de conventions de partenariat, rédaction et signature de contrats, intégration des alternants, gestion des litiges, suivi et reporting d’activité.
- Intégration des nouveaux recrutés (contrat CDD/CDI), support à la gestion de carrière.
Paie et administration du personnel :
- Gestion en autonomie d’un portefeuille de 250 collaborateurs : intégration des nouveaux recrutés dans le SIRH, traitement des salaires et EV de paie, gestion des maladies, des comptes mobilités, des Mi-temps Thérapeutiques, des détachés et rattachés, contrôle des paies, déclaration des charges…
Rédaction de procédures RH et de modes opératoires.
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Société Générale
- Conseiller RH
PARIS
2010 - 2011
Référent auprès des salariés d'Ile de France et des acteurs RH de toute la France pour toutes les thématiques RH, les conditions d'emploi et avantages sociaux : Informations aux collaborateurs des droits et avantages conventionnels et légaux, garant des obligations légales et contractuelles.
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Association Polyaction des étudiants de Gisors
- Président
2009 - 2010
- Renforcer les liens entre étudiants et professionnels.
- Organisation d'une journée événementielle à Paris.
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McDonald´s
- Équipier polyvalent
2009 - 2011
- Coordinateur de la section "cuisine" durant un an.
