PLOUËR-SUR-RANCE
Doté de deux expériences significatives et complémentaires, je travaille depuis avril 2013 au sein du groupe Salins, en tant qu'ingénieur process.
Auparavant, j’ai effectué mes classes préparatoires scientifiques au Lycée Kérichen de Brest (2002 – 2003) et, à l’issue des concours, j’intègre en 2004 l’Ecole Nationale Supérieure des Mines de Paris (Mines Paris Tech).
La formation dispensée est pluridisciplinaire et généraliste, à fort contenu technique, scientifique et socio-économique. Cela m’a permis d’acquérir un solide bagage de connaissances fondamentales et de développer une certaine adaptabilité.
Au cours des 3 ans de scolarité, j’effectue deux stages significatifs : l’un chez Total Gas & Power, en participant à la supervision d’un arrêt de maintenance d’une centrale à cycle combiné de 350 MW en Thaïlande, l’autre chez Gaz de France, à la Direction de la Recherche (Paris), en travaillant sur le potentiel de développement du solaire thermique en France et en Europe.
Diplômé en 2007, je rejoins en octobre, le groupe Air Liquide (leader mondial des gaz pour l’industrie, la santé et l’environnement), au département Engineering & Construction, au poste d’Ingénieur Procédés / Démarrage.
Le poste me permet de travailler pendant 1 an comme Ingénieur Procédés (optimisation thermodynamique, dimensionnement des principaux équipements de l’usine de séparation d’air, clarifications fournisseurs & clients…) et l’année suivante de rejoindre les équipes de démarrage sur un site de construction pour la mise en route de l’usine (vérification PID, gestion de la qualité et des sous-traitants, réglages procédés…).
J’alterne ainsi 1 an de métier procédés / 1 an de métier démarrage / 1 an de métier procédés, en montant en compétences techniques et en gagnant un certain savoir-faire pratique.
Dans le cadre d’un projet personnel, je quitte le groupe Air Liquide et pars en octobre 2010 en mission de volontariat en Guinée à Conakry pendant 2 ans. Je travaille au dispensaire Saint Gabriel, l’une des structures de santé les plus importantes du pays, où j’exerce les responsabilités de directeur. Je m’occupe ainsi de la gestion des ressources humaines (50 salariés & 4 volontaires), de l’organisation des activités, de la supervision de l’équilibre du budget, des relations avec les autorités locales, de la gestion des programmes, etc.
Je suis revenu en France fin octobre 2012 et suis aujourd’hui à la recherche d’opportunités professionnelles.
Mes compétences :
Management d'équipe et d'une business unit
Ingénieur process et industrialisation
Gestion de budget
Gestion de projets
Ingénierie
Supervision de chantier
Gestion des ressources humaines
Énergie nouvelles et renouvelables
Energie
Gestion de programmes
