VANNES
J'ai une expérience professionnelle de 17 ans dans les domaines des ressources humaines, j’ai acquis de multiples compétences au cours de cette période.
J'ai intégré un service ressources humaines au sein d'une industrie agroalimentaire dans un contexte multi-conventionnel, impactée par une forte saisonnalité.
Afin de compléter mes compétences, j'ai réalisé une formation en paie.
Depuis le mois de septembre, j’occupe la fonction de gestionnaire RH et conseillère prévention.
Je suis en charge de la gestion administrative du personnel, de l’organisation des réunions avec les IRP, de la formation, des reporting RH, du suivi de carrière, des dossiers retraite, de la paie, de la mise à jour du document unique.
Précédemment, j’ai travaillé en qualité de prestataire de service en ressources humaines ou j’ai développé les compétences suivantes :
- le recrutement
- l’évaluation des compétences (tests métiers, savoir être)
- le développement de la présence institutionnelle
- la réalisation et la validation des études de postes
- la gestion du plan de formation
- la création et la réalisation du process d’intégration du client
- la gestion du pôle sécurité (déclaration, suivi, analyse des accidents de travail, arrêt maladie, bilan sécurité….)
- le suivi du dossier des travailleurs handicapés
- l’animation d’une équipe, la réalisation du tutorat des contrats en alternance
- la préparation et l’organisation des commissions logement
J'intervenais auprès de professionnels d’horizons variés (industrie, agroalimentaire, métallurgie, transport, tourisme, commerce, tertiaire, grandes entreprises, PME/PMI, TPE, artisans….).
Mes compétences :
Recrutement
Commercial
Formation
Conseil en ressources humaines
Ressources humaines
Accompagnement RH
Coaching professionnel
Conseil rh
Conseil en recrutement
Développement commercial
Microsoft Windows XP
Microsoft PowerPoint
Microsoft Word
EBP
Microsoft Excel
Sage
Animation de réunions
Animation d'équipe
Formation professionnelle
Gestion de la formation
Déclarations sociales et fiscales
Déclaration d'embauche
Gestion des ressources humaines
Paie
Gestion administrative
Gestion des compétences
Veille juridique et législative
Communication institutionnelle
Reporting
