Anne-Laure PIRIOU - SALAÜN

En résumé

Entreprises

• Groupe Bayard - Responsable formation - Manager

  2013 - 2016 - Mise en conformité de la politique formation à la loi
  - Élaboration des politiques formations de 5 sociétés du groupe
  - Mise en œuvre et déploiement de formations sur mesure (analyse de la demande - du besoin, définition d'une méthodologie, rédaction du cahier des charges, conception du dispositif - de l'action de formation, coordination et suivi, évaluation) : parcours managérial, pop-up, lecture efficace, brand content...
  - Développement de l'offre de formation interne
  - Mise en place de l'entretien professionnel
  - Conception d'un dispositif d'évaluation des formations
  - Mise en place du module formation du SIRH
  - Présentation des grandes orientations, des pans de formation, des bilans devant les IRP
  

• Groupe Bayard - Responsable ressources humaines

  2012 - 2013 - Accompagnement des managers dans la gestion quotidienne et prospective de leur population
  - Accompagnement de collaborateurs en conformité avec la politique GPEC
  - Stratégie formation pour une filiale
  - Référent écoles de commerce : veilles sur des nouveaux métiers, formations et participations à des jurys

• Groupe Bayard - Responsable recrutement - relations écoles - Mission handicap

  2009 - 2011 Recrutement :
  - Mise en place d'un outil de gestion de candidatures
  - Recrutements : définitions de postes, annonces, sélections, entretiens structurés
  - Mise en place d'un process d'intégration des nouveaux embauchés
  - Diversification des canaux de recrutement : cooptation, internet, écoles
  - Politique stage et alternance
  - Forums et jurys d'écoles
  - Veille sur métiers émergents
  - Intervention devant les IRP
  
  Handicap :
  - Mise en place et animation de la Mission au sein de la maison mère et déploiement au sein du groupe
  - Actions de sensibilisation et d'information
  - Participation à des groupes de travail inter-entreprises
  - Mise en place de procédures achat au secteur protégé
  - Présentation de la politique handicap et bilans devant les IRP
  - Suivi budgétaire

• Groupe Bayard - Chargée de Ressources Humaines

  2001 - 2009 - Recrutements et intégration
  - Conseils aux managers
  - Formations et sensibilisations au droit du travail
  - Mise en place d'un outils de classification GPEC
  - Interventions devant le CHSCT

Formations

• Ecole Des Ressources Humaines

  Paris 2000 - 2001 Ressources Humaines

• Université Paris 10 Nanterre

  Nanterre 1994 - 1999 Droit social

Réseau

• Frédéricka VALENTINI

• Gontran Tony DELANNAY

• Jacques BRAVAIS

• Juliette PIRIOU

• Ludivine CASANOVA

• Marine PHILIPPE-BACOT

• Myriam TRAPASSI

• Nadia IBOUCHICHENE

• Séverine PIRIOU

• Stéphanie MALTAVERNE