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Aragon- ERH

Paris

En résumé

Aragon-eRH est un éditeur de solution SIRH 100% Web 100% SaaS qui couvre l’ensemble des besoins RH des entreprises : Gestion Administrative RH, Gestion des Talents et Gestion des Temps & Planification. De plus, notre solution SIRH s’interface facilement avec les moteurs de paie du marché notamment ADP, CEGID, HR access, SAGE… Rapide à déployer, évolutif, simple et intuitif, notre logiciel RH permet d’équiper les organisations de 50 à 100 000 collaborateurs. Aragon-eRH est une entité de Digital Dimension, filiale d’Econocom.

Aragon-eHR is a HRMS provider 100% Web 100% SaaS that covers all corporate HR needs: Core HR, Talent Management and Time & Scheduling including Workforce Management. Our solution easily interfaces with payroll engines including ADP, HR Access, SAGE... Quick to deploy, scalable, simple and intuitive, our HR management solution can equip companies from 50 to 100 000 employees. Aragon-eHR is a Digital Dimension entity, a subsidiary of Econocom.

Mes compétences :
GPEC
Gestion des talents
SIRH
Logiciel RH
Administration courante
Notes de Frais
E-learning
Évaluations et compétences
Planification
Gestion de la paie
Gestion de planning
Formation professionnelle
Recrutement
Saas
Cloud computing
Formation

Entreprises

  • Accenture

    Paris maintenant

  • Toyota Material Handling - Gestion du développement des ressources humaines

    2013 - maintenant Zoom sur l’intégration d’un SIRH Simple et Global : le cas TMH France

    Toyota Material Handling France fait partie de la branche manutention de Toyota Industries Corporation, leader mondial des chariots élévateurs. TMH France propose une gamme étendue d’appareils de manutention et de services associés permettant de répondre à tous types de besoin.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#toyota-material-handling

  • Monaco Telecom - Gestion des ressources humaines

    monaco 2012 - maintenant Monaco Telecom choisit le SIRH d’Aragon-eRH afin de faciliter la gestion de ses ressources humaines dans le cadre de sa croissance interne.

    Aragon-eRH, fournisseur d’un système d’information des ressources humaines (SIRH) tourné vers la simplicité et l’accessibilité, annonce que Monaco Telecom s’est équipé de OneAragon afin d’accompagner la croissance de son organisation.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#monaco-telecom

  • Mauna Kea Technologies - Optimisation de la gestion du personnel et des talents

    Paris 2012 - maintenant Pour conquérir de nouveaux marchés, Mauna Kea Technologies optimise sa gestion du personnel et des talents avec Aragon-eRH.

    Entreprise à l’origine de technologies de rupture en imagerie médicale endomicroscopique, Mauna Kea Technologies apporte une attention toute particulière à la gestion des talents et de ses données RH afin de poursuivre son parcours ambitieux d’acteur pionnier et de conquête de marchés à l’international.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#mauna-kea-technologies

  • Groupe Antilopes - Structurer l'administration du personnel et développer la gestion des talents

    Paris 2012 - maintenant Le groupe Antilopes est une société créée en 2010. Elle est présente dans les métiers de la réception à travers la gastronomie à domicile, le traiteur et la location de lieux haut de gamme.

    Antilopes et ses différentes filiales au regard de la qualité de son offre connait une très forte croissante et doit répondre à l’intégration de nouveaux collaborateurs.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#le-groupe-antilopes

  • Viadeo - Accompagner la croissance à l'international

    Paris 2011 - maintenant Aragon-eRH, fournisseur de solution intégrée de SIRH (Système d’Information Ressources Humaines), annonce Viadeo parmi ses nouveaux clients.

    Pour accompagner la croissance de ses salariés à l’international, Viadeo a choisi Aragon-eRH, qui offre une vision consolidée des ressources humaines aux entreprises en expansion rapide.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#viadeo

  • Crédit Coopératif - Dématérialisation des évaluations

    PARIS 2011 - maintenant Au service d’une économie locale, sociale et solidaire, le Crédit Coopératif a vu ses effectifs doubler en dix ans (2000 collaborateurs aujourd’hui) et ses métiers évoluer en profondeur. Avec une transformation des modes de management que la banque relève à l’aide d’Aragon eRH.
    Aragon eRH avec ses modules Evaluation et GPEC accompagne cette transformation du Crédit Coopératif. Les collaborateurs s’auto-évaluent de manière confidentielle. Après avoir renseigné son évaluation, le manager voit les deux radars de compétence se superposer.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#credit-cooperatif

  • Areva T&D - Déploiement de formations

    Paris La Defense 2011 - maintenant Pour assurer une formation rapide et aisée de ses forces commerciales sur 80 pays, la DRH Groupe d’Areva T&D s’est appuyée sur Bearing Point et a retenu le SIRH Aragon-eRH.
    Un programme de formation et de déploiement a été conçu et suivi globalement, avec des formations administrées localement par des utilisateurs pilotes, pour une montée des compétences optimale et un suivi au plus près du terrain.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#areva-td

  • ArcelorMittal Construction - Pilotage des compétences

    2010 - maintenant Avec plus de 800 collaborateurs répartis sur cinq sites en France, ArcelorMittal Construction fait face à des défis industriels et humains quotidiens.
    Des défis de gestion prévisionnelle de l’emploi et des compétences que le groupe relève à l’aide d’Aragon-eRH pour l’évaluation et la GPEC.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#arcelor-mittal

  • Total - Administration du personnel et gestion des talents

    COURBEVOIE 2009 - maintenant Total a choisi la solution OneAragon d’Aragon-eRH sur les conseils de Timéo Performance pour ses qualités fonctionnelles, le budget et les délais de déploiement très courts.
    Le logiciel RH en mode SaaS (Administration du personnel & Gestion des talents) a été déployé tout d’abord à Singapour à travers une phase pilote, puis un déploiement sur toutes les régions.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#total-2

  • Araxxe - Externalisation de la fonction RH

    2006 - maintenant Araxxe utilise la solution Aragon eRH pour la gestion des notes de frais et des feuilles de temps, les évaluations (auto-évaluations, évaluations annuelles), la formation (plan de formation, session de formations…) et l’actualisation des dossiers employés.

    https://www.aragon-erh.com/clients/cas-clients/#araxxe

  • Aragon-eRH - Editeur SIRH et logiciel RH

    Puteaux 2006 - maintenant Aragon-eRH, logiciel RH, le choix du SIRH simple et convivial.
    OneAragon est la solution intégrée SIRH deux en un : administration courante (frais, temps, demandes collaborateur) et gestion des talents (évaluations, GPEC, formation).
    Choisie par des leaders dans leur secteur : ArcelorMittal Construction, Total, Alain Afflelou, Caisse des Dépôts et Consignations Entreprises, Crédit Coopératif, Araxxe, Regime Dukan, Viadéo...

  • Aragon-erh - CEO

    Puteaux 2006 - maintenant

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