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Arnaud BUISSON

FINISTÈRE

En résumé

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Mes compétences :
Audit
Management
Gestion
Acheteur
Communication
Développement commercial

Entreprises

  • Multiplexe Cinéma - Directeur

    2017 - 2019 Autonomie, sens du relationnel, négociation, gestion, développement, communication
  • Carrefour St Renan - Responsable Frais

    2016 - 2017 .
  • Leclerc - Chef de département pgc

    2015 - 2015
  • E LECLERC - RESPONSABLE RAYON

    2010 - 2013 progression moyenne du CA sur cette période de 9%, développement de la marge
    gestion du personnel et commande du permanent et promotionnel
    réorganisation des rayons, choix assortiments
    mise en place d'événements promotionnels (foire aux vins, opé beauté, gros volume,..)
    négociation accords magasin, travail sur marge (contexte concurrentiel élevé sur les prix de vente)
    préparation, ouverture, développement d'un drive intégré
  • CREATION ENTREPRISE EPICERIE FINE - PRIMEUR - CREATEUR

    2006 - 2009 près de 300k EUR de CA en 2008 avec 40m de surface de vente
  • MAGASIN ET SECTEUR - ASSISTANT

    2005 - 2005 réorganisation du 200ème magasin(4000m ) : achalandage, personnel, publicité, organisation
    maîtrise des coûts, développement de la marge, déstockage magasin
    responsable/contrôleur des inventaires et audits sur l'opérationnel sur les magasins belges
  • Penny Market - DIRECTEUR

    2005 - 2005 formation et proposition de prise de fonction dans le plus grand magasin de l'agglomération lilloise
  • GIFI - DIRECTEUR DE MAGASIN

    Villeneuve 2005 - 2006 prise de direction d' un magasin en danger économique juste avant période commerciale forte
  • MALIN PLAISIR - DIRECTEUR DE MAGASIN

    2003 - 2005 à MALIN PLAISIR ( responsable d un magasin (bazar) de 1600m (CA:2600k EUR ) , 18 salariés
    restructuration sociale et commerciale suite à la reprise sous enseigne
    gestion du personnel, magasin pilote pour la formation des futurs directeurs sur la région Nord
    gestion des commandes, stocks, maintenance et frais de personnel ,
  • MALIN PLAISIR - DIRECTEUR ADJOINT

    2001 - 2002 formation au métier de la distribution non alimentaire
    restructuration suite nouveau concept
  • MC DONALD'S - ASSISTANT

    1995 - 2001 encadrement d' une équipe de plus de 30 personnes
    gestion des stocks,commandes, personnel (recrutement, intégration, formation, planning)
    analyse du compte de résultat (optimisation de la marge avec plans d' action)
    suivi sur la sécurité alimentaire (HACCP, traçabilité, tests Silliker)
    maintenance du restaurant avec budget (remodling, plan d'entretien, contact sociétés)
    passage d'examens internes sur les normes de sécurité et le management

Formations

Réseau

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