Baron ELODIE

En résumé

Entreprises

• Vitalliance - Chargée de coordination

  Boulogne-Billancourt 2013 - maintenant - analyse des besoins au domicile de la personne aidée
  - recrutement de professionnel qualifié
  - suivi et gestion de la mission (planning mensuel, remplacement, réunion d'équipe, formation du personnel...)
  - suivi administratif des dossiers clients et professionnels
  - collaboration avec les acteurs du secteur sanitaire et social (hôpitaux, cliniques, Conseil Général, CCAS, Clic, Associations AFM, APF...)

• Association d'aide à domicile - Responsable de secteur

  2011 - 2013 - management d'équipe,
  - gestion de plannings,
  - évaluation des besoins au domicile de la personne,
  - collaboration avec les différentes partenaires du secteur social et médico-social,
  - mise en place et réalisation de l'intervention,
  - facturation client,

• Foyer d'hébergement et Centre d'Accueil et d'Activités de Jour LES CHARMILLES - Stagiaire en direction

  2009 - 2009 - Finalisation de la démarche d'évaluation interne du foyer d'hébergement et CAAJ LES CHARMILLES, et de l'ESAT LE PONCEAU
  - Mise en place du projet d'établissement du Foyer d'hébergement et du CAAJ LES CHARMILLES.
  [stage de 4 mois, dans le cadre de mon Master 2 à l'IUP Management et Gestion des Entreprises de Service à Limoges]

• Foyer d'hébergement et Centre d'Accueil et d'Activités de Jour LES CHARMILLES - Employée administrative

  2009 - 2010 - Finalisation du projet d'établissement du Foyer d'hébergement et du CAAJ LES CHARMILLES ( Mise en place d'une méthodologie, animation de groupes de travail, rédaction du projet).
  - Mise en place du Document Unique, évaluation des risques professionnels (grille d'évaluation, entretiens avec les professionnels).
  - Mise en place des élections des délégués du personnel.
  - Création du Livret d'accueil et des plaquettes de présentation du Foyer d'hébergement et du CAAJ.

• ESAT Le Ponceau, Foyer et CAAJ Les Charmilles - Stagiaire en direction

  2008 - maintenant Mise en place et réalisation de l'évaluation interne au sein de trois structures, accueillant un public de personnes handicapés : un ESAT (établissement et services d'aide par le travail), un foyer et un CAAJ (Centre d'accueil et d'activité de jour).
  Evaluation interne réalisée en collaboration avec le CREAI (Centre Régional de l'enfance et l'adolescence inadaptée) à partir du logiciel Périclès. [stage de 3 mois dans le cadre du master 1, IUP Management des entreprises de services]

• Centre Hospitalier de Laval, Maison de retraite le Rocher Fleuri - Stagiaire en direction

  2006 - 2007 Réalisation, traitement et analyse d’une enquête de satisfaction au prés des résidents et des familles sur deux structures médico-sociales. [stage de 3 mois dans le cadre de la licence IUP Management des entreprises de services].

• Crédit agricole - Agent Commercial

  Montrouge 2006 - 2007 Accueil guichet, vente et conseil client, démarchage téléphonique, actions commerciales [2 mois de stage en 2006 pour la 2ème année en IUT ; août 2006 et juillet 2007 en tant que travail saisonnier]

• Cache Cache - Vendeuse prêt à porter

  Saint-Malo 2005 - 2005 Vente et conseil clients ; apprentissage de la caisse ; mise en place de vitrines, merchandising. [stage de 1ère année IUT]

Formations

• Université Limoges

  Limoges 2006 - 2009 IUP Management et gestion des entreprises de services
  
  options sanitaires, social, médico-social, sport et loisirs

• Université Le Mans

  Laval 2004 - 2006 techniques de commercilisation

Réseau

• Antoine RENARD

• Cécile BINET

• Chabrou MARIE-ESTHER

• Charlène COURCIER

• Cindy MORINO

• Emmanuelle LE BARZIC

• Julien VEYSSIER

• Sébastien COUTAUD

• Thomas MÉGNIN

• Xavier HUGOUNET