Mes compétences :
Gestion de la paie
Reporting RH
Pack office
Administration du personnel
Gestion de la formation
Entreprises
Faurecia
- Chargée de Formation
2012 - maintenantPoste à deux missions principales:
La gestion de la formation, se traduit par la gestion administrative telle que:
-L'organisation matérielle des formation
-La gestion des demandes de formation
-La gestion des dispositifs ( CIF, DIF ...)
-La gestion des financement
-Les reportings.
Mais aussi par un souci d'amélioration constante du poste formation:
-Création d'une base de données budgétaire
-Création d'outils de reporting
-Adaptation constante des outils par l'étude des années passées
Humanea
- Gestionnaire de Paie
Paris2010 - 2012Mission : gestion de la paie pour diverses clients
Ce poste très technique m'a permis de me perfectionner dans de nombreux domaines:
La paie, veille sociale et règlementaire, déclarations sociales, administration du personnel afin de pouvoir participer au développement de structures de toutes tailles détenant leurs particularités.
