-
Institut 4.10
- Consultante Ressources Humaines
MARSEILLE 12
2016 - maintenant
Consultante Formatrice en Ressources Humaines
- Pilotage de projets nationaux
- Rédaction de proposition pédagogique
- Réalisation de prestations individuelles : BPI (Bilan Professionnel Interne) et de DPM (Détection de potentiel Managérial)
- Actions de recrutement pour le compte de nos clients, organismes de sécurité sociale
- Réalisation d’entretiens d’autodiagnostic/auto positionnement, de re-mobilisation
- Conception d’épreuves de mises en situation/assessment center
- Évaluation de compétences
- Participation à la rédaction CCTP (marchés publics)
- Ingénierie : création et refonte de mallettes pédagogiques
- Transfert de compétences à des collaborateurs
- Participation comme Jury à des examens de type CQP
- Animation de formations sur le thème des RH ("se préparez à un entretien de mobilité", "conduire un entretien de recrutement", "rh : accompagnez la mobilité interne et externe de vos collaborateurs, etc)
-
Institut 4.10
- Consultante Ressources Humaines
MARSEILLE 12
2016 - maintenant
Consultante Formatrice en Ressources Humaines
- Pilotage de projets nationaux
- Rédaction de proposition pédagogique
- Réalisation de prestations individuelles : BPI (Bilan Professionnel Interne) et de DPM (Détection de potentiel Managérial)
- Actions de recrutement pour le compte de nos clients, organismes de sécurité sociale
- Réalisation d’entretiens d’autodiagnostic/auto positionnement, de re-mobilisation
- Conception d’épreuves de mises en situation/assessment center
- Évaluation de compétences
- Participation à la rédaction CCTP (marchés publics)
- Ingénierie : création et refonte de mallettes pédagogiques
- Transfert de compétences à des collaborateurs
- Participation comme Jury à des examens de type CQP
- Animation de formations sur le thème des RH ("se préparez à un entretien de mobilité", "conduire un entretien de recrutement", "rh : accompagnez la mobilité interne et externe de vos collaborateurs, etc)
-
CRF DIJON
- Formatrice - Consultante
2010 - 2016
Intervient dans le cadre de gestion de projet RH/GPEC, animations de formations, réalisations de prestations individuelles, ingénierie de formation.
Public : techniciens et manager de la Sécurité Sociale (toute branche)
Exemple de missions :
- Réalisation de Bilans professionnels internes
- Réalisation de détection de potentiel managérial
- Réalisation d'autodiagnostics et d'autopositionnement pour un public de managers expérimentés
- Animation de formations dans le cadre d'une formation certifiée au sein de la Sécurité Sociale pour un public de manager (ex : accompagner les compétences de ses collaborateurs, améliorer sa communication écrite/orale etc)
- Relecture et accompagnements de manager dans le cadre de la rédaction de rapports d'étonnement
- Préparation des managers à l'oral de la certification
- Rédaction de proposition d'intervention pour nos clients
- Ingénierie sur dispositif de formation locale et nationale
- Participation à des jury
- Animation de formations sur les domaines suivants : communication, relation de service, accueil physique et téléphonique, adapter sa posture de référent etc
-
Sodie
- Responsable Régionale RH
Paris
2009 - 2010
Responsable Projets RH, Région Bourgogne
Prise en charge de la région suite à l'obtention d'un appel d'offre POLE EMPLOI
- Gestion de 7 sites : Dijon, Chalon, Macon, Auxere, Sens, Nevers et Cosne sur Loire
- Ouverture de nouveaux sites (recherche de locaux, recrutement, formation des collaborateurs)
- Management d'une équipe de 14 collaborateurs (management direct sur l'antenne de Dijon et à distance sur les autres sites. Equipe constituée de cadres (consultants internes et externes) et techniciens (assistante de direction, assistante de gestion et de facturation)
- Gestion administrative de la région
- Chargée des relations avec les institutionnels locaux (pole emploi, associations, mairie, collectivités)
- Pilotage de l'activité au niveau régional et participation aux réunions stratégiques nationales
-
Sodie
- Consultante en Ressources Humaines
Paris
2006 - 2009
- Réalisation de bilans de compétences
- Réalisation d'outplacement pour des cadres et cadres supérieurs (dirigeants)
- Missions de reclassement collectif
- Animation de formations aux techniques de recherche d'emploi
- Interlocutrice des clients et partenaires locaux
- Présentations commerciales chez les clients
- Relations avec partenaires (institutionnels, professionnels)
- Participation à réunions dans le cadre de plans sociaux
-
CABINET DU PARC CONSULTANT
- Consultante Recrutement
2006 - 2006
Mobilisée sur des actions de recrutement (domaines : industrie, administratif, informatique et RH)
- Sourcing de canidatures (banque ce CV interne et externe)
- Chasse de profils spécifiques (approche par téléphone ou sus salons spécialisés)
- Entretien de recrutement (analyse des motivations et des compétences) en face à face et en groupe
- Passation, correction et étalonnage de tests de sélection
- Rédaction de rapports sur les candidats
- Présentation d'une short list à l'entreprise
- Interlocutrice de l'entreprise pour aide à la décision
-
CCI DIJON
- Formatrice Vacataire
2004 - 2004
Animation de sessions de formation, statut vacataire :
- Communication
- Techniques de recherche d'emploi
- Préparation aux oraux
- Français Langue Etrangère
- Remise à niveau
- Atelier orientation professionnelle
-
ALIAS FC
- Consultante Insertion Professionnelle
Fontenay sous Bois
2004 - 2004
- Reclassement professionnel de demandeurs d'emploi (sous-traitant de POLE EMPLOI)
-
CCI FORMATION COTE D'OR
- Conseillère Formation
2003 - 2003
- Prospection des entreprises (phoning)
- Prise de rendez-vous avec dirigeants, responsables de formation, responsables RH
- Préselection et sélection des candidatures d'étudiants
- Mise en relation entreprises-condidats
- Animation d'ateliers de techniques de recherche d'emploi
- Suivi de période d'intégration des étudiants en entreprise
- Interlocutrice des entreprises en cas de difficulté
-
EDF Energy
- Assistante Communication
Paris
2001 - 2003
- Rédaction et diffusion d'information en interne (flash'info)
- Organisation d'événements de communication externe (journée de l'environnement)
- Rédaction de communiqués de presse pour la presse locale
- Membre du comité de rédaction du journal interne "press'citron)