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Cédric BERLIER

NANCY

En résumé

Mes compétences :
Achats
Management
Négociation

Entreprises

  • Saturn Luxembourg - Store manager

    2010 - maintenant - Gestion d'une équipe de 60 personnes
    - Gestion d'un centre de profit
    - Mise en place de la stratégie de l'enseigne et du magasin
    - Création plan marketing et construction des flyers pour le luxembourg
    - Préparation de l'ouverture de l'enseigne sur le pays en collaboration avec le COO
    - Recrutement et formation des équipes
    - Préparation de la campagne publicitaire
    - Mise en place de la logistique
    - Implantation du magasin
    - Préparation de l'expansion sur le pays en collaboration avec le COO
  • Saturn Luxembourg - Sales Manager

    2008 - 2010 -Préparation de l'ouverture de l'enseigne sur le pays en collaboration avec le COO
    - Recrutement et formation des équipes
    - Préparation de la campagne publicitaire
    - Mise en place de la logistique
    - Implantation du magasin
    - Préparation de l'expansion sur le pays en collaboration avec le COO
    - Gestion d'une équipe de 60 personnes
    - Gestion d'un centre de profit
  • Saturn - Directeur stagiaire

    2005 - 2008 · Responsable d’une équipe de 5 Chefs de département, 4 chefs de rayon, et d’une équipe de 90 personnes
    · Responsable de la mise en place du concept et de la philosophie de l’entreprise
    · Mise en œuvre de la politique commerciale de la société (catalogues, opérations diverses,…)
    · Réalisation de budget et des objectifs du magasin (C.A, Marge,…)
    · Garant des procédures du magasin
    · Réalisation de catalogues (choix de produits, réalisation des catalogues)
    · Suivi des achats et des relations fournisseurs
    · Garant des stocks et des résultats du magasin
    · Management au quotidien
    · Gestion au quotidien
  • Panète Saturn - Chef de département

    2003 - 2005 · Responsable d’une équipe de force de vente (6 vendeurs)
    · Ouverture du magasin Planète Saturn Nancy Frouard
    · Responsable du concept sur le secteur électroménager
    · Réalisation et suivi des objectifs (C.A, Marge,…)
    · Gestion des achats, des retours et des litiges SAV avec les fournisseurs en direct
    · Réalisation des horaires
    · Management au quotidien de la force de vente
    · Suivi et commandes des nouveautés produits
  • Géant - Chef de groupe Electromenger/tv/hifi/multimédia

    Saint-Étienne 2002 - 2002 · Responsable d’une équipe de force de vente (5 personnes), et d’hôtesses de caisses
    · Responsable de 3 chefs de rayons
    · Responsable du suivi et de la création des objectifs (C.A, Marges,…)
    · Responsable des flux de marchandises du secteur
    · Responsable du suivi et de la création des budgets (C.A, Marges,…)
    · Réalisation et suivi des horaires
    · Réalisation des paies (P7)
    · Garant des procédures du secteur
    · Suivi de la mise en œuvre de la politique commerciale de la société : Catalogue, Soldes
    · Suivi du SAV : Mise en place des retours fournisseurs

Formations

  • Ecole Supérieur De Commerce ISGC (St Etienne)

    St Etienne 1994 - 1997 BTS Action Commerciale

    EGC/BTS Action Commerciale

Réseau

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