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Claire PASSERON

IVRY SUR SEINE

En résumé

Mes compétences :
Talent management
Gestion de projet
Organisation du travail
Lean management
Organisation
Audit RH

Entreprises

  • Fnac - Chargé de projet RH

    IVRY SUR SEINE 2016 - maintenant Accompagnement des transformations RH en lien avec la fusion avec Darty

  • Kering - HRIS Senior Project Manager

    Paris 2013 - 2016 Revue des process RH de gestion des talents
    Mise en place d'un outil de gestion des talents
    Suivi et pilotage des campagnes d’évaluations/ de talent review et de revue des salaires
    Amélioration continue des processus RH dans leur mise en oeuvre au sein du Groupe

  • KEYRUS MANAGEMENT - Manager RH et Organisation

    2011 - 2013 Missions de transformation;
    - Accompagnement RH des réorganisations;
    - Réorganisation des Directions des Ressources Humaines
    Missions RH
    - Gestion des Talents
    - Pilotage de la fonction RH

  • Ineum consulting devenu Kurt Salmon - Manager RH et Organisation

    2006 - 2011 Transformation de l'entreprise (réorganisation, outsourcing, mutualisation)
    Mise en place d'un Centre de services partagés
    Audits organisationnels
    Optimisation des processus
    Conduite du changement
    Fomation : Black Belt

  • Sia Conseil - Consultante RH

    Paris 2005 - 2006

  • Danone - SIRH

    Paris 2004 - 2005

  • Ministère des Affaires étrangères - Contractuelle Direction Communication &Information

    Paris 2001 - 2005

Formations

Réseau

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