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Clara CAIRAULT

Cholet

En résumé

Bonjour et bienvenue sur ma page !

Avec un parcours généraliste, je suis spécialisée dans le management des ressources humaines.

De nature curieuse et passionnée par les RH, je m'intéresse à beaucoup de sujets du domaine des RH.

N'hésitez pas à me contacter pour échanger sur divers sujets ou me proposer un poste RH !

Mes compétences :
Ressources Humaines
Pack office
Gestion
Google site
Sphinx

Entreprises

  • Bodet Software - Consultante formatrice SIRH

    Cholet 2017 - maintenant
  • Sodexo - Responsable de projets RH Junior

    Issy-les-Moulineaux 2016 - 2016 Pilotage de l’enquête d’engagement
    (du déploiement à la mise en place d’actions)
    Projets RH : politique RH, charte de la bonne utilisation des mails, benchmarks
    Pilotage projet d’innovation sociale…
    Création d’un projet élu coup de cœur au challenge interne de l’innovation
  • Randstad - Recrutement

    Saint Denis 2015 - 2015 Du sourcing à l’entretien de recrutement
    Participation aux actions quotidiennes de l’agence (accueil, documents administratifs intérimaires, base de données internes)…
  • La Cité Le centre des congrès de Nantes - Assistante RH

    Nantes 2014 - 2014 Suivi des 200 contrats artistes de La Folle Journée et accueil des artistes
    Vérification des 300 contrats de mise à disposition, de la paie pour les techniciens intermittents , des factures
    Réorganisation du « suivi individuel de formation », aide à l’élaboration du bilan social, remise en forme organigramme…
  • Centre Hospitalier Universitaire Nantes - Gestionnaire amélioration continue des RH

    2013 - 2013 service suivi des carrières:

    Pilotage de la Gestion Electronique des Documents (procédures, modes opératoires)
    Mise à jour et en forme de l’intranet et du guide des carrières
    Création de plusieurs modèles de calcul…

Formations

  • Université D'Angers UFR Droit Economie Gestion

    Angers 2015 - 2016 Master 2

    L'objectif:
    - former des spécialistes ou des généralistes de la fonction RH capables de concevoir, de négocier et de mettre en oeuvre un ensemble de décisions adapté au contexte économique, juridique et culturel des organisations.
    - former des cadres supérieurs ayant une compréhension et une approche transversale de la fonction RH.

    Nous sommes à la fois:
    - des managers pouvant évoluer au sein d
  • Saint Petersburg State University Of Economics And Finance (St Petersburg)

    St Petersburg 2015 - 2015
  • Université D'Angers UFR Droit Economie Gestion

    Angers 2014 - 2015 Master Management International RH

    RH - Le département GEA de Nantes a pour mission de former des techniciens supérieurs et des cadres intermédiaires dans différent domaine dont les ressources humaines.
  • Université Angers

    Angers 2013 - 2014 licence management international
  • IUT De Nantes - Département GEA (Nantes)

    Nantes 2011 - 2013 DUT

    RH - Le département GEA de Nantes a pour mission de former des techniciens supérieurs et des cadres intermédiaires dans différents domaines liés au monde de l'entreprise dont les ressources humaines. Tout au long de mon parcours, les équipes enseignantes sont composées d'enseignants, de chercheurs et de professionnels.

Réseau

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