Menu

Clara MODICA

TOULOUSE

En résumé

Mes compétences :
Esprit d'équipe
Discrétion
Organisation

Entreprises

  • Thales Alenia Space - Chargée de missions RH

    TOULOUSE 2017 - maintenant
  • Gfi Informatique - Chargée de recrutement (alternance)

    2016 - maintenant Au sein de la direction Sud-Ouest du Groupe j'interviens sur :
    - la définition de la demande : recueil du besoin auprès des différents interlocuteurs (commerce, direction de projet)
    - la rédaction et la diffusion des annonces en interne/externe
    - la réception et le tri des candidatures, le sourcing (jobboards et réseaux sociaux), les présélections téléphoniques
    - la conduite d'entretiens
    - la proposition salariale
    - l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs
    - le reporting hebdomadaire
    - la mise à jour quotidienne de tableaux de bord et de logiciels de suivi
  • EDF - Unité de Production Sud-Ouest - Assistante RH en alternance

    2013 - 2016 - Appui aux campagnes de recrutement alternance 2014, 2015 et 2016 (définition du besoin en recrutement, rédaction des fiches profil, publication des offres d'alternance, contact avec différents acteurs, participation aux entretiens, élaboration des contrats d'alternance, organisation des journées d'accueil, création d'un guide de l'alternant, élaboration de documents pour le CE...)
    - Appui à la gestion des formations des agents de l'Unité (formations individuelles et collectives)
    - Participation à l'élaboration du plan de formation de l'entreprise (830 salariés) et au bilan intermédiaire (quantitatif et qualitatif)
    - Gestion de la formation des nouveaux arrivants (priorisation des besoins, inscriptions, contact avec différents acteurs, mise en place d'outils de pilotage...)
    - Déploiement d'un outil de collecte de l'enquête formation (PERFORM) auprès des managers

Formations

Réseau

Annuaire des membres :