Mon parcours s'est organisé autour de 3 domaines :
le pilotage de projets de mobilité interne/ externe
La conception de prestations orientation et réorientation de carrière
la commercialisation de dispositifs RH auprès de grands comptes.
7 ans chez BPI "Directeur du développement" activité "stratégie d'emploi"
10 ans chez Taillandier Conseil" activité "transition de carrière cadres et dirigeants"
3 ans chez "Garon bonvalot" chef de projet activité "accompagnement social des restructurations".
j'aime "vendre", animer et lancer des activités.
Mes compétences :
Accompagnement
Accompagnement des restructurations
Commercialisation
Mobilité
Mobilité interne
Pilotage
Restructurations
Pas de formation renseignée