Anciennement Directrice des ventes indirectes dans au groupe coté au CAC 40, Corinne Berthaud se plaçait alors parmi les 6% de femmes membres de Comités de Direction en France.
Corinne Berthaud a jalonné son parcours professionnel d'expériences qui ont mis en exergue ses capacités à négocier auprès des plus hauts fonctionnaires de l'Etat et des décideurs des plus grandes entreprises dans de nombreux secteurs d'activité.
Passionnée par le terrain, elle apporte aujourd’hui une contribution immédiate et opérationnelle en mettant son expertise au profit des entreprises. Elle intervient dans des missions ponctuelles en tant que manager de transition dans le développement des ventes dans des contextes très complexes.
C’est ainsi qu’elle relève des défis importants en relançant des sociétés en dépôt de bilan et en mettant en place des canaux de vente indirecte pour le compte de grands groupes.
Aussi, en collaboration avec de nombreux experts et partenaires, Corinne Berthaud s’investit avec détermination dans l’éthique au travail. Convaincue qu'un management humain constitue un facteur clef de la performance économique des entreprises, elle a créé un concept innovant de convention de prévention des risques psychosociaux via le spectacle.
Mes compétences :
Réseau commercial
Risques psychosociaux
Management de transition
Pas de formation renseignée