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Cynthia SENTENI

TOULOUSE

En résumé

Travailler en fonction publique, c'est faire preuve d'inventivité tout en respectant un statut en évolution et en ayant toujours à l'esprit l'humain et les usagers
La fonction RH est passionnante, les projets nombreux

Mes compétences :
Juridique
Paye
Management
Conseil en organisation
SIRH

Entreprises

  • Mairie Aucamville - Responsable Ressources Humaines

    2016 - maintenant

  • Mairie de Montauban - DRH Adjointe, Responsable gestion du personnel

    2010 - 2016 Responsable du service gestion carrière et paye, je supervise l'ensemble des opérations de paye et de suivi des carrières des agents de 3 collectivités.
    DRH adjointe, je gère le budget, pilote le SIRH, conseille en organisation, pilote des projets RH

  • Marie de Montauban - Adjointe à la responsable du service du personnel

    2008 - 2009 Process de recrutement : rédaction des annonces, jury, mise en oeuvre du recrutement
    Réalisation et suivi du tableau des effectifs
    Rédaction délibération/suivi des contentieux/procédure disciplinaires

  • Département de la Loire - Responsable gestion administrative et paye

    Athènes 2005 - 2008 Management 15 agents
    Supervision carrière et paye des 2500 agents
    Etudes juridiques
    Chargée des marchés publics
    Relations avec les organisations syndicales
    Communication interne

  • Syndicat Mixte des Transports en Commun de l'Agglomération Toulousaine - Chargé de Mission

    2004 - 2004 Mise en place d'une instance paritaire

Formations

  • Université Des Sciences Sociales Toulouse 1

    Toulouse 1997 - 2002 DESS Contentieux et Arbitrage

    Maitrise carrières judiciaires en 2001 + obtention d'un certificat de criminologie
    DESS Contentieux alliant les procédures publiques et privées en 2002

Réseau

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