Mes compétences :
CHEF DE SECTEUR
CHEF DE RAYON
GRANDE DISTRIBUTION
LOCATION DE VOITURES
Chef de département
Entreprises
AUCHAN (SAINT LOUIS / REUNION)
- CHEF DE DEPARTEMENT BAZAR TEXTILE
2015 - 2017
SIMPLY MARKET (LA FERTE SAINT AUBIN)
- MANAGER DE RAYON PGC
2013 - 2015
CARREFOUR GUYANE
- CHEF DE DEPARTEMENT BAZAR
2011 - 2012- Membre du comité de direction
- Former les équipes aux métiers d’employés libre-service et de chefs de rayon suite à une ouverture récente (juillet 2011).
- Elaborer les pages des catalogues promotionnels pour mon secteur (1 tract tous les 15 jours).
- Anticiper les achats pour faire face aux délais de livraison dus à l’éloignement de la métropole.
- Achat des permanents et des saisonniers effectués sur la France, la Chine, le Panama et la Floride.
- Après 8 mois d’exercice, revoir les produits du permanent pour les adapter au plus près de la demande locale et aux besoins d’une population multiculturelle.
AUCHAN (ORLEANS)
- CHEF DE RAYON JARDIN
2006 - 2011Assainir et réduire les stocks
Relancer le Chiffre d'Affaires du rayon
Améliorer la rentabilité du rayon
Remotiver les équipes
BAMYLOC SAS (GUADELOUPE)
- DIRECTEUR D'EXPLOITATION
2002 - 2006Missions : Faire évoluer en souplesse une équipe de techniciens et de vendeurs ayant acquis des habitudes de travail dans le cadre d’une entreprise familiale (avant le rachat par le Groupe Bernard Hayot) pour l’adapter aux exigences de croissance d’un grand groupe antillais (5000 personnes)
Réduire les coûts de parc et mettre en place une gestion plus efficace du suivi des véhicules.
Réalisations :
Organisation : Etablir des procédures et contrôle de leur application
Former les agents de comptoirs
Mise en place de plannings « productifs » et contribution à la suppression de certains emplois saisonniers
Positionner les différentes marques exploitées (ADA, RENT A CAR, HOLIDAY BY CAR, JUMBO CAR) sur des marchés différents.
Management :
Assister et remplacer le directeur pendant plusieurs mois
Encadrer une équipe de 40 personnes
Animer un réseau de 14 agences
Superviser le service technique (entretien, agents de parc…)
Participer aux négociations annuelles obligatoires
Administratif :
Gérer une flotte de 1000 voitures
Gérer les sinistres
Contrôler les factures fournisseurs et renégocier les tarifs tous les ans
Gérer les réclamations clients
HERTZ FRANCE (MAISONS ALFORT)
- RESPONSABLE IMPLANTATION
1999 - 2002HERTZ France c/o Avis Fleet Services
Missions : Mettre en place d’un nouvel implant HERTZ chez un nouveau client
Encadrer une équipe de 6 personnes
Etre l’interlocuteur privilégié entre HERTZ France et Avis Fleet Services (Groupe General Electric)
Suivre les impayés et gérer les litiges de facturation
Gérer les réclamations clients
Collaborer étroitement avec les commerciaux d’Avis Fleet Services
Garant du free sale permanent chez HERTZ (fournisseur exclusif)
1997 - 1999Missions : Manager une équipe de 10 personnes
Gestion administrative et garant du développement des ventes
Suivre les correspondants SHELL rattachés à l’agence
Recruter et former les nouveaux collaborateurs
Gérer le parc automobile
Reporting direct au P.D.G.
HERTZ (Legrand Location SA) (TOURS)
- RESPONSABLE DE COMPTOIR
1995 - 1997Missions : Organiser les livraisons sur site
Développer les ventes au comptoir
Fidéliser la clientèle existante
Seconder le responsable d'agence
