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Didier DOUCHET

Paris

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Lyon ainsi que le résultat des européennes dans le Rhône.

En résumé

« Imaginer son futur, c’est modifier son présent »
Après un parcours significatif de plusieurs années, auprès des Ressources Humaines dans le monde de l’entreprise, j’interviens plus particulièrement aujourd’hui dans le conseil, auprès des cadres.
Cette mission consiste à les accompagner dans leur réflexion d'évolution professionnelle, dans leur gestion de carrière, de recherche de nouvelles opportunités, de formation. L’enjeu de cette démarche est de sécuriser leur parcours professionnel au regard de leur situation actuelle et de leurs objectifs.

Ancien membre de la Jeune Chambre Economique de Perpignan (1995 – 1997) : Journée universelle des droits de l’enfant,Forum des associations,Raid Catalan, L’exclusion.
Organisation du Markethon
Café théâtre : Indiana job, Kamera Saké, Larguez les amarres
Ambassadeur ONLY LYON : faire rayonner Lyon à l'international
Vacataire à l’Université Lyon I Licence Professionnelle Management de la Gestion Relation Clientèle (rentrée 2010)
Vacataire à Sciences U Master RH : Management et leadership (2014)

Mes compétences :
Ressources humaines
Conseil
Communication
Grands comptes
Rh
Accompagnement
Sourcing
Ingénierie
Gestion des carrières
Développement
Coaching

Entreprises

  • APEC - Consultant gestion des carrières et évolution professionnelle

    Paris 2012 - maintenant Diagnostic de situation, définition du projet professionnel, analyse des besoins de formation, orientation marché, mise en place et suivi du plan d’actions.
    Une question sur votre évolution professionnelle ?
    Une réponse immédiate à une question spécifique. Des propositions d’actions concrètes et personnalisées.
    Des repères concrets et chiffrés pour mieux vous situer sur votre marché et identifier vos opportunités. Un échange approfondi et un plan d’actions sur mesure.
    Animation d'ateliers : comprendre la démarche réseau, communiquer avec le cv et la lettre de motivation, savoir se présenter, démontrer pour convaincre, réussir vos entretiens de recrutement.

  • APEC - INGENIEUR D'AFFAIRES

    Paris 2011 - 2012 Contribuer au développement des activités de l’Apec, sur l’ensemble de l’offre de services, auprès des comptes clefs nationaux et assurer le suivi et la coordination des actions sur un plan national / régional / local.
    Développement, ingénierie, conseil et solution RH auprès des comptes nationaux. Commercialisation de prestations sur mesure. Garantie de la bonne execution des prestations ou des projets mobilisant plusieurs prestataires internes dans une logique de fidélisation et de satisfaction.

  • APEC - RESPONSABLE CLIENTELE COMPTES NATIONAUX

    Paris 2008 - 2011 Responsable d'un portefeuille de grands comptes, je garantie une qualité de service, une politique tarifaire et une relation commerciale homogène. Je propose une animation transversale, un échange d’information efficace et un travail de développement collectif, avec l'ensemble des acteurs des grands comptes et de l'Apec.
    Analyser le besoin, identifier et diagnostiquer la problématique RH chez les clients et les prospects. Conceptualiser et rédiger une offre de service sur mesure. Elaborer et coordonner la mise en oeuvre des prestations (en mode projet), rechercher et mobiliser les compétences internes, animer les réunions, réaliser le suivi des prestations et le reporting.

  • APEC - CHARGE D'AFFAIRES

    Paris 2002 - 2008 Développement des grands comptes de la région IDF puis Sud Est en appui des 11 équipes, en proposant des actions de prospection, fidélisation et suivi vers l'ensemble des entreprises ciblées.
    Evolution de l'offre de service. Coordination inter région. Promotion auprès des décideurs des comptes nationaux. Analyse des besoins RH. Copilotage de solutions. Participation à la mise en oeuvre de l'évolution du plan de développement de l'activité régionale, en coordonnant l'action des différents intervenants.

  • Adecco (Adia Executive) - DIRECTEUR D'AGENCE

    2000 - 2002 Participation à l'ouverture d’un réseau d'agence de travail temporaire dédiée “ cadre ”. Développement commercial du concept, auprès des entreprises, pour des pré-recrutements en CDI, des conduites de projet ou des remplacements longue durée, dans des fonctions diverses : juridique, achat, informatique, ressources humaines, productique, commerciale, marketing, qualité, ingénierie, contrôle de gestion…Accréditation de la société Cubik’s (filiale de PA Consulting) pour l’utilisation de solution globale de tests informatisés : PAPI ipsatif et normatif (personnalité), Raisonning for Buisness (tests de raisonnement verbal et numérique), utilisation de Job Profiler (outil d’aide à la définition de poste). Participation aux entretiens de recrutement. Mise en place d’entretien bilan action dans le cadre de la gestion des carrières. Secteur : 26, 84, 30, 13, 83.

  • Adecco - Directeur d'agence

    Villeurbanne 1993 - 2000 Perpignan, Cavaillon

  • SODEXHO - GESTIONNAIRE DE CENTRES DE PROFIT

    Issy-les-Moulineaux 1991 - 1993 Besançon

  • ACCOR - Direction hotel restaurant

    Paris 1987 - 1991 Chambéry, Grenoble

Formations

  • ECPA - Pearson (Éditions Du Centre De Psychologie Appliquée)

    Montreuil 2015 - 2015 certificat d'habilitation

  • Centre International Du Coach

    Saint Egreve 2013 - 2013 Certification Niv II

    Certifié ISO 9001 : 2008 depuis 2006 pour l’ensemble de ses activités
    de formation, coaching et recherche
    > Formation inscrite au RNCP, Répertoire National des Certifications
    Professionnelles permettant de délivrer la certification de Coach individuel
    et d’équipe entérinée par le Ministère du travail, de l’emploi, de la formation
    professionnelle et du dialogue social (Journal Officiel du

Réseau

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