J'accompagne les managers dans leur quotidien, en les informant et en veillant au respect de la politique RH (embauche, temps de travail, augmentation, rupture contractuelle, intérim...)
J'élabore et contrôle la paie, et réalise l'ensemble des déclarations sociales.
Je construis le plan de formation et assure sa mise en oeuvre.
Par ailleurs, je suis en relation avec les différents interlocuteurs internes et externes (médecine du travail, agences d'intérim, organisme de formation, ...)
De plus, j'assiste les Présidents de CE et de CHSCT, dans les relations avec les IRP, et assure la préparation des réunions.
Mes compétences :
Ressources humaines
Accompagnement RH
Microsoft Excel
Relations sociales
Paie
Microsoft Word
Recrutement
Formation