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Estelle Carol OECHSLIN

Meudon

En résumé

Forte compétence transversale : Management RH d'équipes techniques/ fonctionnelles, Management de projets et Ingénierie d'affaires.

Mon savoir- faire :
.Management transverse
.Gestion de projets et Tests
.Gestion du risque, prise de décision, résolution de problème

Certifiée Lean 6 Sigma Green Belt, ITIL v3 fondation, Méthodes d’amélioration continue
Gestion de projet et de tests : Cycle en V, Agile Scrum, Tmap et outillage associé
Environnement technique Systèmes embarqués, Produits technologiques, Réseaux de transports

Mes atouts :
Affirmée, Dynamique, Créative

Mes compétences :
Six Sigma Green Belt
Techniques de vente
Amélioration continue

Entreprises

  • BOUYGUES TELECOM - Manager de pôle Intégration et tests Fixe et Mobile

    Meudon 2007 - maintenant Depuis 2007, 4 postes occupés :

    -Responsable Intégration logicielle et Test IAD (depuis Février 2015)
    Optimiser le pilotage de l'intégration logicielle et des tests IAD (multi techno, multi composants, multi versions)
    Manager et Animer l'équipe de validation des Gateway, valoriser les savoirs-faire et amener de la polyvalence autour des fonctionnalités prioritaires des IAD (ex. : VOIP, Wifi, Lan, Wan, Interopérabilité, sécurité, internet...)
    Repérer les axes de simplification et les mettre en oeuvre
    Garantir la qualité des versions de firmware avant validation bout en bout en cohérence avec les spécificités des composants embarqués.

    -Transformer et développer une activité Moyens de Tests, Jeux de données et Automatisation en transverse pour la DSI.
    Mener des chantiers de transformation et mettre en oeuvre une démarche d’amélioration continue
    Innover autour de nouvelles pratiques au sein du pôle.

    -Assurer la performance du processus de tests
    Accompagner le changement et faire évoluer les métiers

    -Manager une équipe de validation des tests fonctionnels et technique du système Provisioning Mobile et du Prépayé. Rendre l'équipe pluri-disciplinaire
    Définir l’organisation du pôle et accompagner la transformation des pratiques et des processus : notamment mener à bien l'industrialisation des tests dans le cadre des projets IT, support aux métiers, développement d'outils d'aide aux tests
    S’assurer de la sécurisation des projets et de la qualité des applications avant leur mise en service.

    Méthode de tests : Tmap et Analyse de risque produit – ALM HP QC/QTP
    Suivi des indicateurs QOS, Performance projet, pilotage des anomalies
    Méthode Lean 6 Sigma (SIPOC, DMAIC), Amélioration continue
    Méthode agile : SCRUM

  • APX Service et Technologie - Business Unit Manager Réseaux et Systèmes

    Saint Cloud 2001 - 2007 Qualification des besoins, réponse aux appels d'offres, Recrutement d’ingénieurs, Planification des interventions, suivi des missions (reporting, tableau de bord, plan d'action).
    Gestion de la relation Constructeur, Intégrateurs et Client.
    CA : 1M€ - 350 K€ de marge. 100% de renouvellement des contrats annuels

  • Chryseis/Ariane II - Senior Account Manager

    1997 - 2001 Pilotage opérationnel de ventes de prestations d'assistance technique
    Développement des compétences des Ingénieurs : formation adaptée aux besoins des clients
    CA : 1,1M€ - 250 K€ de marge

  • Allied Telesis - Ingénieur Commercial Grands Comptes et Intégrateurs

    Les Ulis 1993 - 1997 Management d'une équipe de trois commerciaux sédentaires : prospection, animation marketing
    Référencement auprès de grands comptes et intégrateurs
    Gestion de la relation commerciale et contractuelle avec les partenaires : formation, communication, fidélisation.
    CA : 1M€ - 200 K€ marge

  • Kraft Foods - Commerciale sédentaire/Administration des ventes

    1989 - 1993 Gestion commerciale et administrative d'un portefeuille de clients grossistes, grandes et moyennes surfaces alimentaires.
    Optimisation logistique produit, Règlement des litiges de livraison et facturation
    Etablissement des tableaux de bords mensuels - Suivi des volumes de ventes.

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