Tout juste titulaire d'un Master II Ingénierie des Ressources Humaines, j'ai effectué mes trois dernières années d'études en alternance dans le domaine des Ressources Humaines.
Tout d'abord, lors de la Licence, j'ai effectué ma première expérience en alternance au sein d'un Cabinet de Recrutement en tant qu'Assistante Ressources Humaines. Puis lors des deux années de Master, j'ai pu mettre en pratique mes compétences en tant qu'Assistante Ressources Humaines axée sur l'administration du personnel chez LE CHEQUE CADHOC, filiale du Groupe CHEQUE DEJEUNER puis Assistante Paie au siège du même Groupe au sein du Service de la Direction des Ressources Humaines.
Durant ces trois années, j'ai pu mettre en pratique la théorie, parfaire et confirmer mon projet professionnel. Mon expérience m'a permis de conduire avec succès les missions qui m'étaient confiées et en particulier dans le domaine de la paie, de l'administration du personnel et du recrutement.
A la suite d’un séjour en Angleterre de 2 mois, j’ai intégré l’entreprise ZARA France en tant que Gestionnaire de Paie Junior en février 2012. Cependant, suite à une réorganisation du Service Paie qui réduisait la polyvalence, j’ai préféré mettre fin à mon contrat début mars 2012 et ainsi rechercher une autre opportunité.
Discrète, sérieuse, rigoureuse, j'ai aussi une bonne maîtrise des outils informatiques. Je souhaite intégrer une entreprise qui me donne la possibilité d'exploiter mes compétences ainsi que mon sens de la rigueur.
Mes compétences :
Administration
Administration du personnel
ADP
Communication
Discrétion
Gout des chiffres
Organisation
Paie
Ressources humaines
Gestion des ressources humaines