"Team leader agile" ... parce que l'équipe est centrale dans ma vision d'une organisation efficace et innovante. La performance collective est un phénomène complexe qui nécessite de la conviction, de la patience, de l'empathie et de l'assertivité. Déclencher une envie de faire, commune et volontariste, est une aventure enthousiasmante et qui me passionne au plus haut point.
"Parce que les gens heureux travaillent mieux !"
Mais aussi "Décideur" ... parce que je m’investis également avec beaucoup d'énergie dans les deux grandes fonctions de direction :
- La stratégie : Mes orientations stratégiques et technologiques reposent sur une veille rigoureuse qui me permet de développer une vision claire et un instinct précieux. Cela me permet d'être une force de proposition pertinente sur la transformation digitale et l'amélioration continue des Systèmes d'information. «Réfléchis avec lenteur, mais exécute rapidement tes décisions.» (Isocrate)
- Le pilotage : il demande rigueur et adaptabilité pour rester aligné avec la stratégie générale et le schéma directeur. Il demande également des outils pertinents et structurants pour une supervision efficace. "If you can't measure it, you can't manage it" (P.Drucker)
Enfin, la cybersécurité, la protection des données et le RGPD deviennent des enjeux majeurs pour les entreprises. Il est donc nécessaire de mettre en place une gouvernance cohérente et innovante afin de permettre une politique de cyberdéfense indispensable pour garantir la sécurité, la disponibilité et l'intégrité des données numériques.
Je m’investis dans toutes ces tâches avec passion, constance et persévérance. Et surtout, je suis toujours en mouvement car on peut toujours mieux faire !
Mes compétences :
Gestion de projet
SAP
Reporting
Négociation achats
Gestion budgétaire
Téléphonie
Contrôle de gestion
Stratégie
Management
Web
Intelligence économique
Gestion d'équipe
Créativité
Développement commercial
Leadership
Sécurité informatique
Communication
Nouvelles technologies
Information Technology