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Fanny COLETTE

Boulogne-Billancourt

En résumé

En poste...
...et également active au sein de mon asso "La clef":

Parce que...

Trop d'étudiants, de chercheurs d'emploi ne savent pas valoriser leur potentiel en entretien et ne se présentent pas efficacement préparés.
Or, il leur manque peu de choses pour faire des étincelles et décrocher le stage/emploi visé.

Spécialiste du recrutement, j'accompagne les personnes en recherche d'emploi/de stage en les préparant à l'entretien et en formalisant leur CV.
Je leur donne les clés pour améliorer de façon personnalisée leur employabilité.

Diplômée d'école de commerce depuis 5 ans, j'ai évolué au sein de différentes structures et pays. Ma connaissance du marché de l'emploi d'une part, de l'entreprise et de ses attentes en termes de recrutement d'autre part, me pousse aujourd'hui à proposer mes services.

L'accompagnement en détail:

- Préparer son cv, sa lettre de motivation (français/anglais/espagnol)
- Comment chercher efficacement un stage/un emploi?
- Préparer efficacement son entretien (se renseigner sur l'entreprise, adapter son cv et son discours...)
- Savoir se présenter (posture, gestuelle, tenue, prendre la parole...)
- Etre acteur de son entretien (anticiper et répondre aux questions, argumenter, défendre son opinion, poser les bonnes questions, décoder l'interlocuteur...)
- Les pièges à éviter, best practices et conseils avisés

Contact:
Fanny Cabanes
Présidente – Association « La clef »
asso.la.clef@gmail.com

Mes compétences :
Ressources humaines
Formation
Droit social
Recrutement
Management
Communication
Évaluation (360, recrutement)

Entreprises

  • Ikoula - DRH

    Boulogne-Billancourt 2017 - maintenant
  • Altavia Paris - Responsable du Capital Humain et Communication interne

    Saint-Ouen 2013 - 2017
  • Agence Extrême - Chargée du développement RH

    2010 - 2012 En charge du recrutement à 360° :
    - activités : design, marketing, publicité, communication, événementiel
    - métiers : équipes commerciales, créatives, de production et fonctions transversales
    - populations : CDD, CDI, free-lances et stagiaires.
    Conduite de projets stratégiques de développement RH en étroite collaboration avec la Direction (gestion des compétences, formation, mobilité, évaluations) et pilotage de la relation écoles. N+1 : PDG.
  • Euro Consulting Partners (PARIS) - Chargée de recrutement

    2008 - 2010 Gestion de missions de recrutement par approche directe :
    - Collecte et définition des besoins clients
    - Élaboration de la stratégie de diffusion des offres et de l’approche directe
    - Sélection téléphonique et face-à-face des candidats
    - Suivi de l’intégration des candidats, gestion de la relation client.
  • Insight Human Resources Consulting Group (MADRID) - Chargée de recrutement

    2007 - 2007 Gestion de missions de recrutement à l’international principalement (Europe, Asie et Russie) : approche des candidats et conduite des entretiens téléphoniques et face-à-face en Espagnol, Anglais et Français.
  • Complexe d'Hôtels Husa Princesa 5* et Moncloa 4* (MADRID) - Attachée Commerciale et Marketing

    2006 - 2007 - Fonctions commerciales : réservations, création de propositions commerciales, suivi de clientèle, visites commerciales de prospection et fidélisation, organisation de salons et congrès.
    - Fonctions marketing : réalisation d’études statistiques de yield management, veille concurrentielle, études de marché, campagnes de fidélisation clients.

Formations

  • FormaLangues (Paris)

    Paris 2013 - 2013 TOEIC 880
  • Universidad De Valencia (Valencia)

    Valencia 2005 - 2006 Licenciatura en Management (Bac+4)
  • ESC Dijon (Dijon)

    Dijon 2004 - 2007 Master en Management de Business Units (Bac+5)
  • Lycée Georges De La Tour

    Metz 2002 - 2004 Prépa HEC Voie Economique
  • Lycée Georges De La Tour

    Metz 1999 - 2002 Baccalauréat Sciences Economiques et Sociales

Réseau