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McDonald's Corporation
- Gestionnaire RH
guyancourt
2015 - maintenant
Administration du Personnel
• Rédaction des contrats de travail, avenants, courriers, DUE, gestion des dossiers individuels, des caisses de régimes et mutuelle, des visites médicales
• Suivi du temps de travail, des absences, élaboration des plannings, mise à jour des registres légaux
• Reportings RH au RRH, gestion des tableaux de bord, de détachement, établissement des SDTC
• DUER
Disciplinaire et Paie
• Gestion des mesures disciplinaires et des procédures de licenciement
• Saisies des éléments de paie réalisation des bulletins, gestion et suivi des avances et acomptes
Recrutement, Intégration
• Définition des besoins, descriptions des postes, entretiens individuels, gestion de l’intégration, suivi durant la période d’essai, gestion et suivi de la population seniors, handicapés
Formation
• Formation et suivi des salariés à leurs postes de travail
• Suivi de la formation (DIF - CPF, CIF, Formations internes), évaluation trimestrielle des salariés
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McDonald's Corporation
- Chargée de recrutement
guyancourt
2011 - 2015
Administration du Personnel
- Saisies des éléments contractuels, contrats de travail, DPAE et visites médicales
- Gestion des plannings de l’équipe et préparation des éléments de paie (Tickets restaurants, congés payés, maladies…)
- Reportings mensuels de l’activité recrutement et tenue des statistiques sur Excel et Powerpoint
- Accueil et suivi de la formation des nouveaux collaborateurs, suivi démissionnaires
- Organisation et présentation des sessions d’intégration corporate (4h/semaine)
Recrutement
- Recrutement des profils managers et employés (400/an) : définition des besoins avec les directeurs, mise en ligne des annonces, tri de CV, présélection téléphonique, entretiens individuels, compte rendu d’entretien, passage des tests et présentation aux directeurs de restaurant
- Animation des sessions collectives de recrutement (40/an)
- Relations-Ecoles et participation aux salons de recrutement
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Generali Assurances
- Chargée de relations Ecoles et Université
Saint-Denis
2010 - 2011
-Recrutement des saisonniers et alternants. Profils Assurance (+90 recrutés)
-Mise en place et animation des sessions d’intégration pour la population des alternants (5/an)
-Relations-Ecoles et participation aux forums étudiants (40/an)
-Gestion administrative des alternants et des stagiaires (convention, accueil, suivi, absences)
-Amélioration des outils de communication RH (stand, affiche, goodies)
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Association Léonard de Vinci
- Assistante de manager
courbevoie
2008 - 2010
Organisation de réunions, de déplacements, suivi agenda du manager, création documents de travail, suivi de la facturation et mise en règlement, saisies et suivi des contrats des intervenants honoraires, rédaction de courriers et notes internes, contrôle des notes de frais, accueil physique et téléphonique.
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Barclays Bank
- Technico-commerciale
Paris
2007 - 2008
Information à la clientèle, prospection téléphonique, tenue de la caisse, expédition courriers clients, création de panels, relance clients et services centraux, traitement des demandes d’opérations courantes.
