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Faustine GARNIER

MOISSY CRAMAYEL

Electionsmunicipales 2026

RETROUVEZ GRATUITEMENTRésultat municipales à Lyon
Résultat municipales dans le Rhône

En résumé

Mes compétences :
Habilitation test SOSIE
Méthodes quantitatives
Entretiens professionnels
Recrutement
GPEC
Droit du travail

Entreprises

  • Maison de l'Emploi et de la Formation de Lyon - Chargée de mission GPEC stagiaire

    MOISSY CRAMAYEL 2014 - 2014 - Elaboration d’un kit des outils RH à destinations des TPE/PME : ingénierie et test auprès des utilisateurs
    - Elaboration d'un guide des dispositifs RH d’accompagnement à destination des TPE/PME: relations avec de nombreux partenaires (OPCA, chambres consulaires, DIRECCTE, FONGECIF etc.)
    - Membre du comité de pilotage du projet de mise en place d’une bourse de compétences: ingénérie et animation auprès des salariés

  • Cabinet Prophilea - Consultante RH stagiaire

    2013 - 2013 - Ingénierie et co-animation de 10 sessions de formation: gestion du temps et relation client pour les chargés de clientèle d’un Office HLM
    - Evaluation de candidats dans le cadre de recrutements, administration de tests
    - Prospection téléphonique

  • Groupe Crédit Mutuel CIC - Chargée de mission carrières et mobilités

    2013 - 2013 Elaboration d’une communication sur les métiers dans le cadre de la GPEC et de la politique de mobilité interne Groupe : animation de réunion, travail en lien avec les Webmaster groupe.

  • Groupe Crédit Mutuel CIC - Chargée de mission carrières et mobilités stagiaire

    2012 - 2013 - Participation à l’élaboration de la Cartographie des familles professionnelles et des emplois
    - Rédaction des fiches emploi du GIE CM-CIC Services (fonctions support et opérationnelles)
    - Elaboration des passerelles professionnelles entre les emplois
    - Adaptation des fiches emplois à l’outil de gestion des compétences pour la gestion des entretiens annuels et des entretiens de seconde partie de carrière

  • Groupe Crédit Mutuel CIC - Télé-Assistant Utilisateur

    2012 - 2012 Dépannage téléphonique de matériel informatique, bureautique et automate de banque

  • Interflora - Chargée de mission RH Stagiaire

    Lyon 2012 - 2012 Réalisation d’un diagnostic et élaboration d’un plan d’action pour la réorganisation des services de Font office (Plate-forme téléphonique et du service de compensation clientèle): analyse de l’activité, questionnaires et entretiens individuels des salariés

  • Caisse d épargne Loire Drôme Ardèche - Agent d'acceuil

    2008 - 2008 Accueil de la clientèle, vente de produits bancaires usuels, gestion du back-office financier

Formations

Réseau

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