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Florent LECORPS

Issy-les-Moulineaux

En résumé

Diplômé d'un Master 2 en Management des Ressources Humaines à l'IGR-IAE de Rennes.

Entreprises

  • Transdev - Gestionnaire des Ressources Humaines

    Issy-les-Moulineaux 2015 - maintenant Gestion administrative du personnel
    Recrutement
    Intégration du personnel
    Formation professionnelle
    GPEC
    Droit social
    Prépaie
    Gestion des instances représentatives du personnel
    Référent sécurité et environnement

  • SOLINA France - Assistant Resssources Humaines

    2015 - 2015 Stage en Ressources Humaines au siège social de SOLINA à Bréal sous Montfort.
    Mes missions (en autonomie ou en lien avec la RRH France ou la DRH Groupe) :
    - Mise en place du plan d'action égalité professionnelle (Diagnostic, Benchmarking, écriture du plan)
    - Écriture de 35 Fiches de postes (en collaboration avec les managers)
    - Écriture du parcours d'intégration du Groupe
    - Refonte du livret d'accueil France (introduction de données RH)
    - Mise en place de formations (Excel, Habilitations électriques, équipier première intervention,...)
    - Suivi du diagnostic pénibilité du site
    - Travail sur le Contrat de génération
    - Quotidien du service RH (gestion des congés, des dossiers des nouveaux entrants, des visites médicales,...)

  • BNP Paribas - Animateur de colonie pour le CCE

    Paris 2014 - 2014

  • JFM - Stage en Ressources Humaines

    2014 - 2014 Missions:
    -Organisation des Élections de délégué du personnel
    -Fiches pénibilités
    -Risques chimiques et mécaniques

  • BNP Paribas - Animateur colonie pour le CCE

    Paris 2013 - 2013 Animateur sur une colonie d'enfants de 7 à 13 ans durant 3 semaines

  • TRONICO - Stage en Ressources Humaines

    St Philbert de Bouaine 2013 - 2013 Missions:
    -Écriture et négociation du contrat de génération
    -Gestion des contrats d'intérim
    -Gestion des heures du personnel
    -Gestion administrative des dossiers du personnel
    -Participation à une réunion de comité d'entreprise et à une réunion de CHSCT.

Formations

  • IGRIAE (Institut De Gestion De Rennes)

    Rennes 2014 - 2015 Master 2 Management Ressources Humaines

    Président de l'association Ressources Plus dans le cadre de la formation.
    Organisation de 4 cafés RH et de la journée Ressources Plus rassemblant plus d'une centaine de professionnels RH.
    http://www.igr-ressourcesplus.com

  • IGR-IAE De Rennes

    Rennes 2013 - 2014 Master 1 Management Ressources Humaines

  • IEMN IAE

    Nantes 2012 - 2013 Sciences de gestion

  • IEMN IAE

    Nantes 2010 - 2012 Licence 1 et 2 Economie Gestion

Réseau

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