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Floriane LANCIEN

Montrouge

En résumé

Jeune diplômée du Master de la Rouen Business School (ex ESC Rouen), j’ai pu étudier différents domaines de la gestion tels que l’entrepreneuriat, le marketing, le management des ventes, les ressources humaines ou encore la finance d’entreprise.
Mes différents stages et expériences professionnelles m'ont permis de couvrir des domaines divers comme les Ressources Humaines, la création d'entreprise ou la relation clientèle dans les services bancaires et hôteliers.

Entreprises

  • Crédit Agricole (Suisse) SA - Middle Office Private Equity

    Montrouge 2011 - maintenant

  • Accor Global Sales - North America, Los Angeles - Sales Assistant - stage

    2009 - 2009 Missions principales:

    - Assister une équipe de trois sales managers dans leurs opérations quotidiennes telles que les préparations de visites clients, le suivi des dossiers clients et l'organisation de leur voyages d'affaires.
    - Coordination des appels d'offres d'une partie des organisations et agents de voyage hors contrat puis des appels d'offres des groupes émanants, principalement, des sites Starcite, CVent et Venture2.
    - Participation à l'organisation de World of Accor, un trade show qui a lieu tous les ans à Los Angeles et qui a réuni une trentaine d'hotels Accor avec plus de 200 clients implantés dans l'Ouest Americain.

  • Crédit Agricole Suisse SA - Assistante Private Equity

    Montrouge 2009 - 2011 Missions principales:

    - Gestion administrative au sein de l'équipe Private Equity du Crédit Agricole Private Banking basée à Genève
    - Réalisation des opérations de middle-office
    - Préparation des reportings pour la clientèle privée
    - Organisation des opérations de communication et de promotion des produits de Private Equity

  • EFG Bank, Genève - Assistante CRO - stage

    2008 - 2008 EFG Bank fait partie du 3e groupe financier suisse et est actuellement la 12e banque privée en Suisse en terme d'avoirs sous gestion.

    Missions principales:

    - Assister une équipe de gestionnaires de fortune dans les opérations quotidiennes (transferts, dépôts de chèques, passations d'ordres de bourse...)
    - Support technique et administratif des gestionnaires lors de leurs déplacements
    - Préparation des visites clients et préparation des voyages d'affaires pour les gestionnaires (Evaluations de portefeuilles, support marketing…)
    - Ouvertures de comptes, suivi des créations de sociétés offshore et trusts, traitements des suspens
    - Propositions d'investissements clients (Analyses techniques, recherches de titres…)

    - Actions marketing concernant le sponsorship de l'équipe de hockey du Genève Servette Hockey Club (GSHC) par EFG Bank
    - Développement d'un projet de création de club de soutien haut de gamme du GSHC

  • SARL BMCP - Adjointe de direction

    2007 - 2007 Durant l'été 2007, j'ai été adjointe de direction dans le cadre de la création d'une entreprise en bâtiment, la SARL BMCP (Saint-Brieuc, Côtes d'Armor).

    Missions principales:

    - Formalités de création de la société (enregistrement au tribunal de commerce et chambre des métiers, montage d'un plan financier et comptable avec l'expert comptable et les banques)
    - Communication interne (réunions de chantier) et externe (publicité, recrutement)
    - Facturation, suivi administratif et comptable

  • ExxonMobil - Stagiaire Ressources Humaines - Groupe Organisation

    Notre-Dame de Gravenchon 2006 - 2006 J'ai effectué un stage de 7 mois au sein de la plus grande raffinerie du groupe en Europe (Notre Dame de Gravenchon, Normandie). Ceci dans le cadre de la restructuration et de la migration d'une partie du département Ressources Humaines France vers Bangkok, Thaïlande.

    Missions principales :

    - Rédaction et traduction en anglais des procédures en vue de la migration vers Bangkok. Thaïlande
    - Harmonisation et traduction des chartes d’organisation des sociétés du groupe
    - Campagne d’appréciation des ouvriers, employés et agents de maîtrise afin d'établir les rémunérations de 2007

Formations

  • Queen'S University QSOB (Kingston)

    Kingston 2007 - 2008 J'ai suivi les cours de Sales Management de Mr John Pliniussen, de Human Resources Management de Dr Shawna O'Grady, de Marketing Strategy de Mr Robert Woyzbun, de Database Management de Dr Brent Gallupe et de Gender Issues Management de Ms. Carol McKeen

  • Ecole Supérieure De Commerce (Mont Saint Aignan)

    Mont Saint Aignan 2005 - 2008 Entrepreneuriat

  • Lycée Chateaubriand

    Rennes 2003 - 2005

Réseau

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