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Franck POTOT

SAIN BEL

En résumé

Mes compétences :
Recrutement
Gestion de projet
Conseil RH
Animation de réunions
Ingénierie de formation
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Microsoft Access
Internet

Entreprises

  • COPAMO - Animateur Rh et formateur

    2007 - maintenant • Participe à la définition et la mise en œuvre d’une politique d’insertion professionnelle sur le territoire du CTEF
    • Responsable du référentiel gestion de projets
    • Participe à la mise en place d’un groupe RH/ diversité au sein de RESOL
    • Co organise les matinales des métiers (notamment sur le territoire)
    • Suivi du dossier SECURISE’RA : animation de réunion d’information, montage du dossier de subvention, interlocuteur du chargé de mission de sud-ouest emploi, gère la logistique des temps collectifs (réservation de salle, installation du matériel, accueil des participants…)…
    • Label organisme de formation : montage du dossier, suivi des bilans pédagogiques et financiers…
    • Animation pédagogique : prépare les animations et procède à l’accueil (prise d’informations, analyse de la demande…),
    • Formation à l’outil multimédia et bureautique dans le cadre d’une recherche d’emploi ou d’un plan de formation
    • Gestion de la base Reporting (suivi de l’activité) et force de proposition en termes d’évolution de l’outil
  • Pôle Emploi - Conseiller

    Paris 2002 - 2003 Accueillir et renseigner les demandeurs d'emploi.
    Gérer des offres d'emploi.
  • Caisse d'épargne Rhône Alpes Lyon - D'assistant du recruteur à gestionnaire de carrières

    2001 - 2002 Mener des entretiens de carrières
    Trier des CV, fixer des rendez-vous, faire passer des tests de recrutements
    Effectuer les recrutements saisonniers

Formations

Réseau

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