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Malakoff Médéric
- Responsable Conventions Collectives - Direction des Accords de Branches chez Malakoff Médéric
Paris
2014 - maintenant
Ma mission principale est d’assurer la croissance de l’activité commerciale dans le domaine conventionnel par le développement de la recommandation de Malakoff Médéric auprès du plus grand nombre de branches professionnelles.
Mes activités principales sont ainsi les suivantes :
- Entretenir et développer les relations avec les organisations syndicales, patronales ainsi qu’avec les branches professionnelles
- Assurer une présence active aux manifestations syndicales et professionnelles,
- Animer des réunions d’information et des sessions de formation destinées aux organisations patronales et syndicales,
- Réaliser le suivi des commissions paritaires de branche, des accords conventionnels gérés par le Groupe,
- Répondre aux appels d’offres conventionnels en prévoyance et frais de santé et assurer le suivi du dossier.
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Institut régional des travailleurs sociaux Montrouge
- Intervenant sur les politiques sociales en matière de handicap
2009 - 2014
Formateur auprès des étudiants préparant les diplômes d' éducateurs spécialisés, d'assistants de services sociaux et d'éducateurs de jeunes enfants sur les politiques sociales en matière de handicap. Et plus particulièrement sur les sujets suivant:
- Les grandes lois et mesures en matière de handicap,
- L'insertion et le maintien en emploi des travailleurs handicapés,
- La scolarisation des enfants handicapés,
- Les ressources des personnes handicapée,
- La prestation de compensation du handicap : modalités pratiques,
- La problématique de l'accessibilité.
Cours magistraux dispensés devant une centaine d'étudiants, animation d'atelier par groupe de 20 étudiants et superviseur dans le cadre de la rédaction de mémoire de fin d'études.
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CFE-CGC
- Juriste Conditions de travail - protection sociale
Paris
2004 - 2014
Ma formation et mon poste me permettent de saisir et mesurer les enjeux de la qualité de vie au travail , de la santé au travail, de la protection sociale et de la politique de l’emploi menée vis-à-vis des personnes handicapées et des seniors.
Ma fonction actuelle m’amène ainsi à :
- participer aux négociations nationales interprofessionnelle et groupes de travail internes et externes ayant trait à la pénibilité, au handicap , au stress professionnel, aux risques psychosociaux et à la retraite,
- proposer différentes pistes d’évolution pour notre organisation professionnelle sur ces sujets ainsi que sur le financement de la protection sociale,
- réaliser des études juridiques, et des plan d'actions de prévention de RPS
- Former les juristes de nos structures,
- rédiger des articles pour le journal mensuel et nos sites internet et intranet,
- assurer un SVP auprès des adhérents et des structures professionnelles, régionales et départementales.
- préparer en lien avec nos administrateurs les conseils d’administration de la CNAV, de l’AGIRC, de l’ARRCO, de l’AGEFIPH et de toutes les commissions y attenantes,
- Elaborer la doctrine confédérale,
- Proposer des pistes d'actions pour les élus du secteur condition de travail et handicap et protection sociale
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Caisse centrale de la mutualité Agricole
- Chargé d'études technique
2002 - 2003
- Finalisation de la mise en place du régime de Retraite Complémentaire Obligatoire ( RCO) destiné aux exploitants agricoles,
- Réalisation d’études juridiques,
- Information et conseil auprès du réseau MSA ( 78 caisses départementales),
- Organisation et préparation de réunions de formation des correspondants départementaux.
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Direction Régionale des AGF de Rennes
- Stage
2001 - 2001
- Accueil et conseil Des assurés futurs bénéficiaires de la CMU-C
- Traitement des déclarations de revenus des assurés artisans et commerçant, afin de déterminer leurs taux de cotisations sociales
- Remboursement des professionnels de santé qui mettent en œuvre le tiers payant coordonné.
