Hassen JAOUADI

En résumé

Entreprises

• Caisse Centrale des Activités Sociales - CCAS - Consultant paie AMOE/AMOA

  MONTREUIL 2013 - maintenant Assistance pôle paie, stabilisation du moteur de paie, optimisation du paramétrage de paie, réalisation des évolutions, ...

• SITA - AMOA support SIRH

  Paris La Défense 2013 - 2013 Assistance des gestionnaire de paie, suivi du plan de production, contrôle de la paie, rédaction des cahiers de charge, ...

• SITA - Consultant sénior Paie/GA HR Access

  Paris La Défense 2011 - 2013 Refonte du SIRH dans le cadre d'une remontée de version de la V3e à la Suite 7.
  

• Eiffage - Consultant sénior Paie/GA/GTA HR Access

  Vélizy-Villacoublay 2011 - 2011 Préparation et présentation de la maquette Paie/GA Hra Suite 7.

• O.N.P - Consultant technique HR Access

  2011 - 2011 Opérateur National de la paie, ONP : Développement des outils de contrôle de la reprise des données.

• Air Liquide - Consultant Paie/GA HR Access

  Paris 2011 - 2011 Introduction de nouvelles sociétés (transfert des dossiers, adaptation du paramétrage de paie, ..)

• Ministère de l'Éducation nationale - Consultant Paie HR Access

  Paris 2010 - 2011 DADS-U ministère d'éducation

• Areva - Consultant Paie/GA HR Access

  Paris La Defense 2009 - 2010 AREVA : Mise en place d’HR Access Suite 7

• PORCHER - Consultant HR Access

  2007 - 2008 Migration de la version Sigagip 1.15 vers HR Access V5.

• TNS Sofres - Consultant HR Access

  Montrouge 2007 - 2007 Mise en place d'HR Access V5

Formations

• INSAT (Institut National Des Sciences Appliquées Et De Technologies) (Tunis)

  Tunis 2001 - 2007 Ingénieur en informatique et télécommunications
  
  Réseaux informatiques et Télécoms

Réseau

• Achraf HADJ TAIEB

• Aderhis SIRH

• Alain YEBGA

• Atalendeo Sirh SIRH_ET_HANDICAP

• Cyril COURTIN

• Damien LAUNAY

• Hosni ZBIDI

• Proelan - SOPHIA ANTIPOLIS

• Wassim LARIBI