Menu

Hélène RICOEUR

Paris La Défense

En résumé

Mes compétences :
Microsoft Office
Business Objects
Cegid

Entreprises

  • Mazars - Gestionnaire Paie

    Paris La Défense 2015 - maintenant

  • OPCALIA - Assistante formation

    PARIS 9 2014 - 2014

  • FAFSEA - Assistante régionale

    2013 - 2014 * Conseil aux entreprises et salariés sur les dispositifs de formation professionnelle continue. ;
    * Instruction, saisie et suivi des différents dossiers de financement de formations. ;
    * Gestion des contrats de professionnalisation. ;

  • FAFSEA - Conseillère Formation

    2012 - 2012 * Instruction, étude et présentation des dossiers CIF. ;
    * Co-animation des réunions paritaires. ;
    * Gestion des appels d'offres d'actions de formation. ;

  • UIMM - Consultante juridique

    2010 - 2011 * Conseil aux adhérents en droit social et du travail (consultations téléphoniques, écrites ou en rendez-vous) ;
    * Veille réglementaire et rédaction d'articles d'informations. ;
    * Préparation et animation de réunions. ;

  • NOVACEL - Assistante Ressources Humaines

    2010 - 2010 * Gestion du budget et du plan de formation, organisation pratique des sessions de formations ;
    * Gestion des intérimaires (suivi des contrats, relevés d'heures, factures, provisions comptables...) ;
    * Recrutements : de la définition des besoins à l'intégration (Cadre, ETAM, Agent ; CDD, CDI, alternants) ;
    * Autres missions : réunions CE, information aux salariés, saisie d'éléments de paie, ... ;

  • TECUMSEH EUROPE - Assistante RH

    vaulx milieu 2007 - 2009 Janvier 2009 - Décembre 2009 : CDD
    - Mise en place d'un Plan de Sauvegarde de l'Emploi
    - Gestion de chômage partiel
    - Préparation d'une GPEC

    Juillet 2008 - Décembre 2008 : Intérim:
    - Mise en place d'un projet de gestion par les compétences
    - Réunions CE / DP (préparation, co-animation, compte-rendu...)
    - Gestion administrative du personnel (sanctions, procédure de licenciement...)
    - Recherches juridiques

    Juillet 2007 - Juin 2008 : Contrat en apprentissage
    - Communication interne
    - Suivi de la mise en place de l'organisation en UEP
    - Entretien de recrutement des apprentis
    - Suivi du plan de formation
    etc...

  • MATMUT - Stagiaire RH Service recrutement

    Rouen 2006 - 2006 Mission du stage:

    Mise à jour de la procédure de recrutement à destination des différentes directions et responsables de secteur
    Présélection sur dossiers de candidature
    Entretiens de sélection
    Participation à des forums pour l'emploi

Formations

Réseau

Annuaire des membres :