Compiègne
RRH dans une Société de Chaudronnerie 320 salariés Généraliste, relations sociales, recrutement, paies, réglementation, formation, gestion du personnel. Mise en place des accords GPEC, Pénibilité, Génération. Dénonciation d'accord RTT, renégociation. Suis à l'écoute du marché.
Pas de formation renseignée
