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Ivan MARTINEZ

BONNAT

En résumé

Compagnon du devoir et du tour de France j'occupe depuis l'age de 22 ans des postes à responsabilité(chef d'atelier,gestionnaire après vente...) au sein de différentes concessions dans le secteur automobile .
Chef d'entreprise pendant 6 ans j'ai acquis de solides bases de gestion et de management ainsi que par mes nombreuses formations de très fortes compétences techniques.
Durant mon parcours professionnel j'ai aussi été à deux reprises formateur au sein des MFR et ce parcours dans l'enseignement a été pour moi le révélateur d'une grande passion pour l'enseignement.

Mes compétences :
Manager
Technicien SAV
Gestionnaire d'entreprise
Pédagogue et formateur
Gestionnaire
Technicien
Front office
Diesel
Bug Tracking System

Entreprises

  • Carnot automobile - Chef après vente

    2010 - maintenant gestion du SAV dans son intégralité de 4 concessions automobiles du groupe Lavaud

  • Maison familiale CFA - Formateur

    2008 - 2010 Maison familiale CFA mécanique auto, agricole et parcs et jardins niveau BEP à BTS
    * Responsable classe de seconde professionnelle
    * Enseignement technologie BEPA et BAC agroéquipement ;
    * Enseignement machinisme agricole BEPA et BAC agroéquipement ;
    * Enseignement pratique à l'atelier BEPA et BAC agroéquipement ;
    * Mise en place de l'agrément certiphyto ;
    * Responsable des relations entreprises jeunes classe de seconde ;
    * Initiateur d'interventions extérieures en rapport avec la formation ;
    * Tissage de relation avec les différents acteurs économiques locaux ;
    * 1 ère année de formation pédagogique validée ;

  • MFR Mouilleron en Pareds - Enseignant

    2008 - 2010 Enseignement des matières professionnelles en théorie et en pratique

  • SOGECORE - Chef après vente & Responsable des marques

    Sainte-Clotilde 2007 - 2008 * Responsable des marques Seat Honda Nissan ;
    * Management de 60 personnes sur trois sites dont une carrosserie ;
    * Responsable relation clientèle
    * Responsable des garanties ;
    * Liaison avec les différents constructeurs ;
    * Gestion des litiges clients/garanties
    * Gestion des problèmes techniques ;
    * Formation du personnel ;
    * Gestion du personnel ;
    * Entretien de recrutement (partie technique) ;

  • Avenir - Gestionnaire après vente & Responsable de marques

    LYON 2005 - 2007 * Responsable de marques Toyota Mitsubishi Daihatsu ;
    * Gestion de la relation avec le constructeur ;
    * Gestion et mise en place des standards de marque constructeurs ;
    * Responsable de la relation clientèle
    * Création totale d'un atelier de carrosserie
    * Responsable pièces de rechange ;
    * Augmentation de 22 % du C.A la 1ère année
    * Création de 2 nouveaux emplois ;
    * Management de 12 personnes ;

  • MFR les Fins - Responsable recrutement

    2004 - 2004 * 100 % réussite examen élèves et partenariat entreprises. ;
    * Responsable informatique
    * Enseignement auprès de la classe de DIMA ;

  • M.F.R - Enseignant

    2003 - 2005 * Responsable C.A.P mécanique parcs et jardins. ;

  • Succursale Renault - Chef d'atelier adjoint & Responsable

    2002 - 2003 * Responsable d'une unité mécanique.
    * Responsable de 26 personnes.
    * Gestion O.R, litiges client, garantie, relations constructeur. ;
    * Gestion de 50 entrées jour ;

  • Rebière et Cie - Responsable après vente

    2000 - 2002 * Augmentation de 66 % du C.A pour le service carrosserie. ;
    * Augmentation de 27 % du C.A pour l'atelier mécanique. ;
    * Création de 3 nouveaux emplois.
    * Management de 18 personnes.
    * Responsable relations avec le constructeur ;
    * Gestion des garanties ;

  • Châtel - Agent Peugeot

    1994 - 2000 * Reprise d'une entreprise suite à un dépôt de bilan. ;
    * Perte de 15244 Euro la première année. ;
    * Rattrapage de la perte et bénéfice de 18290 Euro dès la seconde année. ;
    * Vente de 25 V.N et 50 V.O par an. ;
    * Réparation et entretien de matériels agricole ;
    * Réparation et entretien matériels de parcs et jardins ;
    * Réparation et vente de véhicules automobiles ;

  • Land Rover - Chef d'atelier

    1988 - 1994 * Formation technique du personnel.
    * Gestion des demandes de garanties.
    * Réception clientèle.
    * Responsable des relations avec l'usine. ;

Formations

  • Association Ouvrières Des Compagons Du Devoir

    France Et Étragers 1978 - 1980 BAC PRO

    Compagnon du devoir Option maintenance de véhicules, B.T.S A.V.A .
    * Deutsch Zertifikat (avant de travailler pour Land Rover j'ai travaillé deux ans en Allemagne). ;
    * Formation de 22 jours organisée par le G.N.F.A concernant les systèmes d'injection essence et diesel dernière génération. ;
    * Diverses formations de marketing et techniques effectuées

  • Lycée LYCEE JEAN PERRIN

    Lyon 1975 - 1978

Réseau

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