-
JD_Consulting
- Directeur Général/Directeur Associé
2009 - maintenant
Structure spécialisée en Conseil et Formation dans les domaines Management/Organisation/Ressources Humaines/Communication.Sa spécificité intervient en ingénierie de compétences et d'expertises pour positionner des experts ou monter des équipes sur mesure, ayant fait leur preuve dans l'excellence.JD_Consulting intervient suivant les besoins en Groupement d'entreprise avec trois partenaires reconnus dans leurs domaines et spécificités sur le marché. JD_Consulting pilote les projets et réalise un suivi et contrôle qualité rigoureux des missions qui lui sont confiées par ses clients.
REFERENCES sur demande dans:
La communication,Hôtellerie,Etablissements de recherche,Grande Distribution,La santé,Hopitaux,Organismes de retraite,Missions de Recrutement/Chasse (confidentialité), ...
-
ACS CONSULTANTS
- Directeur du Développement National - Membre du Directoire
Marseille
2006 - maintenant
Directeur du développement et Directeur de projets ACS Consultants
CEGEDIM
Mise en place de formation sur le Tutorat suivant les différents contrats d'embauche existant dans l'entreprise.
SEMINAIRE INTER HOPITAUX
Formation/Action sur la conduite d'entretiens diffciciles et/ou de recadrage
EFS
Mise en place de formation sur l'accueil des donneurs
Développement Marketing
Gestion de files d'attente
UNIVERSITE DE NICE SOPHIA ANTIPOLIS
Assistance à la définition de l'organisation d'une fondation partenariale EDD,rayonnement bassin méditéranéen.
Assistance développement,recherche de sponsors, et relations entreprises pour la constitution d'un tour de tables de fondateurs
PUBLICIS Consultants
Conseil en organisation optimlisation des structures suite au diag RPS
Conseil et formation en risques psychosociaux
GROUPEMENT DES MOUSQUETAIRES
Contrat cadre, coordination des formations MANAGEMENT/RH/ORGANISATION
100 Jours /an.
RATP Accompagnement au changement et Ressources Humaines, services de maintenance, relations sociales
AEROPORTS DE PARIS – INSTITUT DU MANAGEMENT
Coaching et appui personnalisé aux cadres techniques des Aéroports de Paris :
o Coaching stratégique
o Coaching opérationnel
o Coaching de résolution
o Coaching de développement
HOPITAL de LA CIOTAT
Coordination audit des services généraux, recommandations, plan de mise en œuvre
Formation en Graphologie
RFF Appui à la décentralisation
EDF Séminaires et ateliers sur « Optimisation de la relation clients »
CSTB Conseil et Organisation Informatique
CERIB Ressources Humaines et Conseil en réorganisation de la recherche, recrutement
SILICIUM de PROVENCE
Direction du projet de recrutement et de chasse, coaching dans le cadre de la construction d’une nouvelle usine (250 postes de prévus)
GLF « Groupe Logement français »
Directeur de projet et coaching , chasse ,recrutement, Bilan d’évaluation professionnelles
SEAFRANCE
Coordination du projet formation management, optimisation de la performance des télévendeurs et formation
MINDEF
Coordination des formations efficacité personnelle
VAN CLEEF & ARPELS
Responsable du projet formation : management, prise de parole, gestion des conflits, dynamiques de réunion, gestion du temps
CALVIN KLEIN
Coordination séminaire aux managers, pour optimisation des méthodes commerciales
GROUPEMENT DES MOUSQUETAIRES
Création de programmes de formation dur « Prévention des risques psychosociaux »
Création de programmes de formation sur « Tutorat »
Création de programmes de formation dur « La gestion des seniors »
-
GROUPE SEIE CONSULTING
- Directeur Associé
1989 - 2005
DOMAINES DE COMPETENCES
- Direction d’entités conseil/ ingénierie et service (15 consultants et profils opérationnels
- Conseil de direction Générale et de DSI
- Booster de structures
- Organisation et réorganisation de structures Organisation et Informatique
- Management d’équipes études et/ou production (jusqu’à 200 personnes)
- Responsable de missions impactant 50 et plus de 10 000 utilisateurs
- Organisation et conduite de projets à composantes organisationnelles ou techniques complexes
- Audit et Redressement de projets ou situations en difficulté
Quelques Références : AFFICHE EUROPEENNE, AIR FRANCE, ANPE, ANVAR, BAYARD PRESSE, CABINET EUROPEEN DE COURTAGE,COMPAGNIE FINANCIERE ROTHSCHILD/ ASSURANCE SAINT-HONORE, COURTE PAILLE, DSIM, FRANCE TELECOM-RSI, JOURNAL “ ACTUEL ” GDF :CNE, GDF-TOTAL/CFM, GROUPE GIRAUD, GROUPE LOUIS DREYFUS, LD COM/9 TELECOM, GROUPE PRI, OCP, MINISTERE DE L’ECONOMIE ET DES FINANCES, MINISTERE DE L’EDUCATION NATIONALE, TDF/COGNACQ JAY IMAGE, T.D.F., VCF, VIA ACCESS, WAGONS-LIT TOURISME.
-
Carrefour/Groupe Promodès
- Directeur Adjoint organisation
1986 - 1988
Recrutement et consultant Interne « organisation & informatique », pilotage de la mise en place du SI financier (Equipe de 60 personnes)
-
Groupe Louis Dreyfus
- Chef du Service Informatique
1981 - 1986
Chef du service(direction de 30 personnes :Etudes et Infrastructures), recrutement
SI entreprises : Finances, Ressources Humaines, Négoce, Chipping, et consultant Organisation Interne pour les filiales du groupe : Courte paille, Brambilla, Ralph Loren, Sofécia (négoce d’alcool)
-
RANK XEROX
- Chef de projet International
1978 - 1981
Chef de Projet International sur un projet Marketing Européen
-
Kodak Pathé
- Chef de projet
Maisons-Alfort
1975 - 1978
Ingénieur Junior Nouveaux produits
