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Jean-Marc DUSSOL

Brest Cedex 3

En résumé

Proposer mon expérience de manager, de formateur et de coach aux universités et aux entreprises.

Mes compétences :
Animation de formations
Accompagnement individuel
Conduite de projet

Entreprises

  • Université de Bretagne Occidentale - Coordonnateur de projet

    Brest Cedex 3 2013 - maintenant Projet Initiatives d'Excellence en Formations Innovantes (IDEFI)
    * Accompagnement de 7 universités et 8 entreprises privées dans le
    cadre d'un projet de mise en place de pédagogies et méthodes
    innovantes en management et ingénierie de la santé.

  • Novartis - Consultant RH

    RUEIL MALMAISON 2012 - 2012
    * Consultant RH - Mise en place d'un observatoire des métiers en
    contact direct avec le client (customer facing) - 934 salariés concernés

  • GlaxoSmithKline - Coach et Formateur

    Marly-le-Roi 2012 - maintenant Accompagnement individuel de plusieurs membres d'un comité de Direction d'un site industriel

  • Cadres en Mission - Consultant Formateur Coach

    Paris 2011 - maintenant

  • GLAXOSMITHKLINE - Directeur des Ressources Humaines

    Marly-le-Roi 2006 - 2010 En charge des Ressources Humaines d'un site industriel (400 salariés)

  • GLAXOSMITHKLINE - Manager Ressources Humaines

    Marly-le-Roi 2004 - 2005 En charge du recrutement et du développement des salariés sur un site industriel pharmaceutique de 560 salariés.

  • Rhône-Poulenc Rorer - Gestionnaire Ressources Humaines

    1999 - 1999 RH de l'unité opérationnelle et commerciale Cardiologie

  • THERAPLIX - Visiteur médical, Chargé de congrès, Directeur Régional et Responsable Délégués médicaux hospitalier

    1983 - 1998 Compétences commerciales et managériales

Formations

Réseau

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