Énergique, réactive et ayant besoin de toujours apprendre le milieu des Ressources Humaines me permet de m'épanouir professionnellement.
Mes compétences :
Diciplinaire
Opérationnalité
Formation
Relations collectives
Relations individuelles
Entreprises
EUROPORTE FRANCE
- Responsable Ressources Humaines
2016 - maintenant
EUROPORTE France Groupe EUROTUNNEL
- Assistante RH
2016 - maintenantPrendre en charge la gestion quotidienne des collaborateurs de l’Entreprise, de l’intégration au départ des salariés, et apporter un soutien à l’ensemble des services opérationnels dans la gestion de leur personnel ( conseils et aide à la prise de décisions).
Gestion administrative du personnel ( contrat, avenants etc...)
Procédure disciplinaire ( rappel à l'ordre, avertissement, procédures de licenciement), inaptitude, rupture conventionnelle
Relations sociales ( Gère le suivi des réunions des IRP ; organise et participe aux réunions des Délégués du Personnel du Siège et rédige les compte-rendus ; Participe à la mise en place des élections professionnelles ; co-anime les réunions CHSCT Siège ; participe aux réunions des Commissions du Comité d’Entreprise ; assurer la préparation des réunions avec les partenaires sociaux).
Ephigea : grain de malice - phildar
- Juriste droit social
2014 - 2016Relations individuelles: Accompagnement et conseil aux operationnels et aux managers avec 6 régions en autonomie soit plus de 60 magasins et 5 directions , formation des opérationnels à la législation sociale, rédaction de documents contractuels, procédures disciplinaire, suivi du contentieux, procédure de licenciement, rupture conventionnelle, inaptitude ...
Relations collectives : préparation des réunions des irp, suivi des accords collectifs, dépôt, déploiement. ..
Veille juridique, construction de supports de formation
Camaieu
- Conseillère de vente en replacement de la responsable de magasin
Roubaix2013 - 2014Management d'une équipe de 3 personnes
Conseils clientes
Merchandising
Suivi des indicateurs commerciaux
Piloter une équipe
Conseil en mode