« La grandeur des actions humaines se mesure à l'inspiration qui les fait naître. » Louis Pasteur
Mes compétences :
Formation
Ressources humaines
Rédaction
Bureautique
Recrutement
Gestion de carrière
Entreprises
Mim
- Chargée de Développement des Ressources Humaines
Thiais2010 - maintenantChargée de Développement des Ressources Humaines (depuis 2012)
- Recrutement : définition des besoins, validation budgétaire, diffusion d’annonces, relation écoles, qualification, entretiens en lien avec les opérationnels, suivi intégration, gestion des intérimaires, administration du personnel...
- Mobilité/Gestion de Carrière : accompagnement prise de nouvelles fonctions, suivi de période d’essai, départ, entretiens annuels & professionnels, revues de potentiels…
- Formation : gestion des demandes (extraites des entretiens annuels), élaboration du plan (réunion IRP), mise en œuvre de la nouvelle réforme de la formation professionnelle, gestion des contributions annuelles (dont données bilan social)
- Reporting & projets RH : création de supports de communication RH, chef de projet « politique alternance »...
- Formation et supervision d’une assistante RH, coordination de l’équipe (durant les congés de la Responsable Développement Ressources Humaines)
Chargée de Formation (2011-2012)
- Elaboration (en fonction des priorités magasins & siège) et mise en œuvre du plan de formation : organisation logistique des actions, convocations, attestations de formation…
- Gestion du budget formation (400-500K€) et des contributions annuelles
- Rédaction d’un book intégration magasin : présentation entreprise, parcours de formation personnalisé
- Projet de développement alternance (>1% des effectifs)…
Chargée de Recrutement (2010-2011)
(Population « magasins » : vendeur, adjoint, responsable)
- Analyse des demandes, lancement des annonces, sourcing en lien avec les Directeurs de Région (15).
Cotis Intérim
- Chargée de Recrutement
Lyon2009 - 2010- De la définition du besoin client à l’intégration du collaborateur
