Mes compétences :
Sia
Microsoft Office
Microsoft Excel
SAP
Gestion des ressources humaines
Autonomie professionnelle
Microsoft SharePoint
Conduite du changement
Amélioration continue
Entreprises
Alten
- CHARGEE DES RESSOURCES HUMAINES
Boulogne-Billancourt2008 - maintenanto Gestion administrative du personnel (gestion du salarié depuis l’élaboration de son contrat et son intégration, sa vie administrative dans l’entreprise, jusqu’à son solde de tout compte : contrats CDD, CDI, alternances et stages, DUE, PE, attestations et 1%, congés parentaux et gestions des affiliations mutuelles, gestions des maladies, absences et retour maternités, saisie des éléments de salaire via SAP et collaboration très étroite avec le service Paie, gestion des trop-perçus et des SDTC, MAJ et application des grilles, suivi des variables…)
o Assistanat du Responsable du Personnel (Conseils juridiques, Rédaction des dossiers disciplinaires, Relations Sociales et CHSCT, aide à la mise à jour des grilles…)
o Gestion transverses aux services RH (gestion des centres de visites médicales, gestion autonome des Titres Restaurant – stocks de 5000TR en flux tendu sur 20 succursales, secrétariat du service, trousse secours)
o Assistanat du service RH (Contentieux – Formation – Recrutement)
AUSY FRANCE
- Chargée de recrutement
Sèvres Cedex2008 - 2008sourcing
contact candidats
profils d'ingénieurs
organisation des rencontres avec les managers
gestion des agendas
suivi candidats
optimisation des procédures...
ALTERNA DEVELOPPEMENT
- Chargée de Mission Ressources Humaines
2007 - 2007Seule sur le service RH
o Recrutements de profils d’insertion
o Gestion administrative du personnel (gestion du salarié depuis l’élaboration de son contrat et son intégration, sa vie administrative dans l’entreprise, jusqu’à son solde de tout compte)
Sourcing,
Recrutement,
Intégration,
Contrats/Avenants,
Formation,
Sanctions,
AT,...
CABINET RIVIERE CONSULT ASSOCIES
- CHARGEE DE RECHERCHE
Conseil en organisation et Gestion des innovations sociales:
administration des entreprises, ressources humaines et conduite du changement, droit du travail, contrôle de gestion sociale...