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Laurence UBEDA MONTOYA

Paris

En résumé

Mes compétences :
Gestion des carrières et des compétences
Gestion de projet

Entreprises

  • Orange - Conseiller Développement

    Paris 2006 - maintenant Gestion des carrières et des compétences
     Accompagnement, dans la formalisation des projets professionnels, des salariés et aide à la conception de plans de développement de leurs compétences
     Conseils et soutien des managers dans le cadre des projets professionnels et des séances de Co Développement
     Communication, explications et participation à la mise en œuvre de la politique RH du Groupe
     Accompagnement des salariés dans les différentes étapes de la gestion du changement et de la transition
    Gestion de projet
     Conception, pilotage et suivi de projets Ressources Humaines (RH) transversaux :
    o Plan de développement d’un gestionnaire RH
    o Modules de préparation aux entretiens de recrutement
    o Parcours Alternants
     Suivi, évaluation et accompagnement de la transformation liés à ces projets

Une expérience absente ?

Vous avez travaillé avec Laurence dans une entreprise qui n'apparaît pas dans son parcours ?

N'hésitez pas à lui suggérer d'ajouter cette expérience en lui envoyant un message. Pour cela ajoutez d'abord Laurence à vos contacts.

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